- 140 – 200 Kč / měsíc
- Brigáda
- Vhodné také pro studenty
Nabízím práci pro 10 hostesek z Prahy
------------------------------------------------------------------
Akce: NOVA – den otevřených dveří / Sportovní akce
Datum: 9.9.2017 (sobota)
Čas: 7:00 – 20:00 hodin
Adresa: Praha 10 – Hostivař
Honorář: 110,–/ hod.
------------------------------------------------------------------
Náplň práce: Podpora klientů a jejich dětí u jednotlivých sportovišť v rámci jednotlivých disciplín
------------------------------------------------------------------
Požadavky: ČJ – rodilá mluvčí, věk nad 18 let, aktivní, komunikativní, milá a spolehlivá hosteska
------------------------------------------------------------------
V případě zájmu zašlete životopis a fotky na náš mail, viz. níže. Předmět mailu = Nova 9.9.2017
------------------------------------------------------------------
Děkujeme a těšíme se na spolupráci s Vámi. :-)
Agentura G2 Production

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.