- 135 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Hledáme brigádníky pro pomoc ve stánku na jarmarcích apod. Nepravidelně víkendy nebo jen soboty, zcela výjimečně i pátky.
Požadujeme : věk 17–30let , spolehlivost, zodpovědnost, rychlé chápání a jednání, příjemné vystupování, flexibilita, odolnost vůči stresu, zdravotní potravinářský průkaz výhodou, cizí jazyky výhodou, výška 162–190cm, podmínka: rychlé zvládnutí pracovních úkonů a základních počtů bez kalkulačky (násobky 5ti, 10ti, apod.). a bezchybné vracení peněz …
Pokud Vás tato nabídka zaujme, volejte nebo pište na email.
Co vám nabízíme: Plat 80 až 110,–/1hod čistého dle zapracovanosti a obtížnosti.
TERMÍN: 2.10. –3.10.2015 a pak zatím od listopadu do 19.12.2015
POČET MÍST: 2

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.