- 160 – 260 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Hledáte brigádu na část léta nechcete dělat manuální práce či pracovat v call centru kde budete muset obvolávat databázi kontaktů a nabízet koupi produktů, které lidé nechtějí? Chcete svůj životopis obohatit o zkušenost v největší pojišťovně na českém trhu navíc s mezinárodním zázemím? Pak čtěte dále, protože Česká pojišťovna, člen skupiny Generali, hledá vhodného kandidáta/kandidátku na pozici Brigádníka pro upomínky klientů.
Co u nás budete dělat?
Telefonicky komunikovat s našimi stávajícími klienty, od kterých za dané kalendářní období neevidujeme platbu na jejich pojistné smlouvě. Vaším úkolem bude pouze připomenutí příslušné platby, ověření, zdali si je klient neuhrazení pojistného vědom. Vše posléze zaznamenáte do našich interních systémů.
Jaký byste měl/a být?
Co Vám za to nabízíme?
Doplňující informace
Obsazujeme více pracovních pozic, klidně tedy můžete doporučit svým známým a na brigádu pak chodit ve dvou!
Těšíme se na Vámi zaslaný strukturovaný životopis v českém jazyce. Na každý došlý životopis Vám odpovíme.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.