- 26 700 – 33 500 Kč
- Plný úvazek
Nejprve se registrujte nebo se přihlašte
Vytvořte si životopis a vyplňte pracovní preference
Začněte vyhledávat nabídky pomocí umělé inteligence
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, České Budějovice, Vršovice, Praha, Žižkov, Praha, Olomouc, Liberec, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Operátoři vysokozdvižných vozíků jsou zodpovědní za manipulaci s materiály, nakládání a vykládání zboží, skladování a přemístění zásob. Jejich role je klíčová pro zajištění plynulého provozu skladů a zachování bezpečnosti v pracovním prostředí. Lidé v této pracovní roli musí mít širokou škálu dovedností a znalostí, včetně bezpečnostních znalostí, školení, technických znalostí, manipulace s nákladem, prostorového povědomí a komunikace. Tyto zkušenosti jim umožňují bezpečně a efektivně provádět svou práci, důležitou součástí je pak také schopnost rychlého rozhodování a řešení problémů.
Operátor vysokozdvižných vozíků potřebuje několik základních vybavení pro svoji práci. To zahrnuje vysokozdvižný vozík v adekvátním stavu, ovládací prvky, bezpečnostní pás, ochranné prvky (přilba, brýle, rukavice, boty), komunikační prostředky (rádiový systém), a v neposlední řadě i náhradní součástky a nářadí. Veškeré vybavení musí splňovat bezpečnostní předpisy a být pravidelně kontrolováno a udržováno. Operátor by také měl být obeznámen s používáním a údržbou vybavení pro bezpečný výkon své práce. Být operátorem vysokozdvižných vozíků je zábavné pro ty, kteří mají zájem o techniku, fyzickou aktivitu, logistiku a práci v týmu. Tato práce kombinuje práci s moderními zařízeními, fyzickou aktivitu, sledování toku zboží a manipulaci s ním. Práce v týmu je také důležitou součástí tohoto povolání.
Toto pracovní postavení zahrnuje práci v prostředích, jako jsou sklady, distribuční centra, průmyslové podniky, stavební projekty, maloobchodní prodejny a logistické společnosti. Ve své práci manipulují s materiály a zásobami, zajišťují příjem, skladování a expedici zboží. Jejich úlohou je také přemisťování těžkých materiálů, stavebních materiálů a doplňování skladových zásob na prodejních plochách. Operátoři vysokozdvižných vozíků hrají důležitou roli při organizaci skladových operací a manipulaci s náklady v rámci dodavatelského řetězce. Jejich práce vyžaduje dodržování bezpečnostních předpisů a zajištění plynulého toku materiálů a zásob.
Operátoři vysokozdvižných vozíků potřebují mít několik kvalifikací - k nim patří: školení a osvědčení o ovládání vysokozdvižných vozíků, které potvrzují jejich schopnost manipulovat s tímto zařízením, dále je důležité mít znalost předpisů a bezpečnostních postupů týkajících se manipulace s vozíky. Pracovníci by měli mít také technické dovednosti, aby se dokázali vypořádat s prováděním jednoduchých oprav a údržbou vozíku. Zkušenost a praxe v manipulaci s vozíky jsou rovněž nezbytné pro zvládnutí různých situací a výzev, které se mohou vyskytnout při práci s vysokozdvižnými vozíky.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Charakteristika kraje a jeho instituce: Ústecký kraj se nachází na severozápadě České republiky a je známý svou průmyslovou historií a bohatým kulturním dědictvím. Kraj se může pochlubit množstvím historických památek, jako je zámek Duchcov, kde pobýval Giacomo Casanova, či pevnost Terezín, která hrála významnou roli během druhé světové války. V kraji se nachází také několik významných institucí, jako je Univerzita Jana Evangelisty Purkyně v Ústí nad Labem, která poskytuje širokou škálu vysokoškolského vzdělání. Krajská zdravotní, a.s. spravuje několik nemocnic v regionu, zajišťujících komplexní zdravotní péči.
Politická a správní struktura: Ústecký kraj je jedním z 14 vyšších územně správních celků České republiky. Správním centrem kraje je město Ústí nad Labem, které plní funkci krajského města. Kraj je rozdělen do sedmi okresů: Děčín, Chomutov, Litoměřice, Louny, Most, Teplice a Ústí nad Labem. Každý okres má vlastní správní orgány a zastupitelstva, která se starají o místní záležitosti a spolupracují s krajským úřadem na regionální úrovni. Ekonomika a průmysl: Ekonomika Ústeckého kraje je tradičně založena na těžkém průmyslu, těžbě uhlí a energetice. V kraji se nachází několik velkých průmyslových podniků, jako jsou Chemopetrol v Litvínově a Elektrárna Prunéřov. Kromě těžkého průmyslu se v kraji rozvíjí i chemický průmysl, strojírenství a sklářství. Například v Teplicích působí sklárny AGC Flat Glass Czech, které patří mezi přední výrobce plochého skla v Evropě.
Doprava a dostupnost: Doprava v Ústeckém kraji je dobře rozvinutá díky strategické poloze kraje poblíž hranic s Německem. Kraj je protkán hustou sítí železničních tratí a dálnic, včetně dálnice D8, která spojuje Prahu s Drážďany. Hlavní železniční uzly se nachází v Ústí nad Labem a Děčíně, odkud vyjíždí spoje do mnoha částí České republiky a zahraničí. Regionální dopravu zajišťují autobusy a regionální železniční tratě, které spojují menší města a obce s krajským centrem.
Bydlení a rodinný život: Ústecký kraj nabízí širokou škálu bydlení, od panelových bytů ve městech až po rodinné domy v menších obcích a na venkově. Dostupné ceny nemovitostí a bytů činí kraj atraktivní pro mladé rodiny a jednotlivce. Kvalitní infrastruktura, včetně škol, zdravotnických zařízení a sportovních zařízení, přispívá k pohodlnému rodinnému životu. Města jako Teplice a Ústí nad Labem mají množství parků a rekreačních oblastí, které poskytují prostor pro volnočasové aktivity a odpočinek. Geografie a poloha: Ústecký kraj leží v severozápadní části České republiky a je charakterizován pestrou krajinou, která zahrnuje Krušné hory na severu, Český středohoří s dominantním vrchem Milešovka, a údolí řeky Labe, které prochází krajem od jihu k severu.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.