Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Tábor nabízí širokou škálu pracovních příležitostí pro lidi s různým vzděláním i praxí. Díky své poloze a rozvinuté infrastruktuře se zde uplatní uchazeči v průmyslové výrobě, technických oborech i ve službách. Stabilní poptávka je také po administrativních a obchodních pozicích, stejně jako po pracovnících v logistice, zdravotnictví či školství. Pokud hledáte zaměstnání, pracovní nabídky v Táboře dokážou oslovit jak zkušené odborníky, tak i absolventy, kteří chtějí nastartovat svou kariéru.
Život v Táboře je příjemnou kombinací menšího města s kompletní občanskou vybaveností a blízkostí přírody. Obyvatelé oceňují přátelskou atmosféru, dobrou dopravní dostupnost a pestrou nabídku kulturních i sportovních aktivit. Tábor je město, které dokáže nabídnout klidné zázemí pro rodiny i aktivní životní styl pro mladé lidi. Díky své velikosti poskytuje dostatek služeb a možností, aniž by ztrácel přívětivý charakter menšího sídla.
Z profesního hlediska má Tábor významné postavení v regionu. Město je centrem průmyslu, obchodu a služeb, a díky své poloze funguje také jako důležitý dopravní uzel propojující jižní Čechy s hlavním městem. Pracovní nabídky v Táboře často reflektují právě tuto rozmanitost – od technických a výrobních profesí až po pozice v administrativě, zdravotnictví či vzdělávání. Pro mnoho uchazečů je navíc atraktivní stabilní ekonomické prostředí, které nabízí dobré podmínky pro dlouhodobé zaměstnání.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Plzeň, Ostrava, Praha, Nové Město, Praha, Vršovice, Praha, Liberec, České Budějovice, Pardubice, Hradec Králové, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Hlavní účetní je zkušený odborník, který nese odpovědnost za vedení účetnictví celé organizace a dohlíží na správnost finanční evidence v souladu s platnými zákony, předpisy a účetními standardy. Jeho úkolem je nejen dohlížet na každodenní účetní operace, ale i zajišťovat uzávěrky, finanční výkazy a komunikaci s auditory, daňovými poradci a státními institucemi. Hlavní účetní koordinuje práci účetního týmu, nastavuje interní procesy a kontrolní mechanismy, které zajišťují přesné, transparentní a efektivní řízení finančních toků podniku.
Tato pozice vyžaduje hluboké odborné znalosti v oblasti účetnictví, financí a daňové legislativy, stejně jako schopnost strategicky uvažovat a analyzovat finanční situaci organizace. Hlavní účetní bývá často pravou rukou finančního ředitele a podílí se na rozhodování o rozpočtech, nákladech, investicích a celkové finanční strategii firmy. Kromě každodenní agendy, jako je vedení účetní knihy, kontrola DPH a příprava výkazů pro management, bývá hlavní účetní také zodpovědný za implementaci účetních standardů jako jsou IFRS nebo US GAAP, pokud to firma vyžaduje.
Pro výkon profese hlavního účetního je zpravidla vyžadováno vysokoškolské vzdělání v oboru účetnictví, financí nebo ekonomie. Velkou výhodou, a často i podmínkou, bývá profesní certifikace – například Certified Public Accountant (CPA), Chartered Accountant (CA), případně tuzemské odborné zkoušky. Klíčová je také praxe, většinou několikaletá, ideálně na pozici samostatného účetního nebo v jiných odpovědných finančních funkcích. Uchazeč by měl mít přehled o aktuální legislativě, pokročilou znalost účetních softwarů a schopnost vést a motivovat tým.
Hlavní účetní může pracovat v širokém spektru firem a organizací, od malých podniků po nadnárodní společnosti. Ve větších firmách často zajišťuje dohled nad specializovanými týmy (např. majetek, závazky, pohledávky, mzdy), zatímco v menších firmách může být zodpovědný za celé účetnictví. Své uplatnění nachází také ve veřejné správě, v neziskových organizacích či poradenských firmách, kde kromě vedení účetnictví může poskytovat i odborné poradenství. Díky širokému záběru odpovědností a vlivu na strategická rozhodnutí je tato role vhodná pro zkušené účetní, kteří chtějí mít větší odpovědnost a přímý vliv na ekonomiku celé organizace.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!
Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.
Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.