Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Charakteristika města a jeho instituce: Hradec Králové je významné město v České republice, ležící na soutoku řek Labe a Orlice. Město je známé svou bohatou historií, kterou reprezentují významné architektonické památky, jako je gotická Katedrála svatého Ducha a renesanční Bílá věž. V Hradci Králové se nachází řada kulturních institucí, včetně Filharmonie Hradec Králové a Klicperova divadla. Město je také sídlem Univerzity Hradec Králové, která poskytuje široké spektrum vzdělávacích programů a přitahuje studenty z celé země.
Politická a správní struktura: Hradec Králové je statutárním městem a zároveň hlavním městem Královéhradeckého kraje. Městská správa se skládá z městského zastupitelstva a rady, které řídí místní záležitosti a rozvoj města. Město se dělí na městské části, z nichž každá má své vlastní zastupitelstvo, což umožňuje efektivní správu jednotlivých oblastí. Královéhradecký kraj, jehož je Hradec Králové součástí, má svou vlastní krajskou samosprávu, která se stará o regionální záležitosti. Ekonomika a průmysl: Hradec Králové je ekonomicky rozmanité město s rozvinutým průmyslem a obchodem. Město je domovem řady významných firem, jako je například farmaceutická společnost Zentiva a technologická společnost Foxconn. Ekonomika města je dále podporována silným sektorem služeb, včetně zdravotnictví a vzdělávání. Hradec Králové je také centrem pro výzkum a inovace, díky přítomnosti univerzity a několika výzkumných institutů.
Doprava a dostupnost: Dopravní infrastruktura v Hradci Králové je velmi dobře vyvinutá. Město má strategickou polohu na křižovatce hlavních silničních tahů, jako jsou dálnice D11 spojující Hradec Králové s Prahou. Železniční stanice v centru města nabízí spojení s hlavními městy v České republice i v zahraničí. Městská hromadná doprava zahrnuje rozsáhlou síť autobusových a trolejbusových linek, které zajišťují pohodlnou přepravu po městě a jeho okolí. Bydlení a rodinný život: Hradec Králové nabízí širokou škálu bydlení, od historických domů v centru města po moderní byty a rodinné domy na předměstích. Město je vybaveno kvalitními školami, od mateřských škol až po univerzitu, a zdravotnickými zařízeními, včetně Fakultní nemocnice Hradec Králové. Rodiny zde mají k dispozici mnoho parků, sportovních zařízení a kulturních aktivit, což vytváří příjemné prostředí pro život.
Geografie a poloha: Hradec Králové se nachází ve východních Čechách, na soutoku řek Labe a Orlice. Město je obklopeno malebnou krajinou, která nabízí možnosti pro rekreaci a turistiku. Poloha města je výhodná pro snadný přístup k přírodním rezervacím a chráněným oblastem, jako je Krkonošský národní park. Díky své poloze je Hradec Králové dobře dostupný nejen z dalších částí České republiky, ale i z blízkého zahraničí, což přispívá k jeho významu jako regionálního centra.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, prodavač / prodavačka nebo máte zájem o profesi dělník / dělnice? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Ostrava, Nové Město, Praha, Praha, Plzeň, Žižkov, Praha, Vršovice, Praha, České Budějovice, Hradec Králové, Olomouc, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Číšník pracuje v restauracích, kavárnách, barech a podobných zařízeních, který se specializuje na poskytování služeb hostům. Jeho hlavním úkolem je obsluhovat zákazníky, přijímat objednávky, podávat jídlo a nápoje, a poskytovat všeobecnou péči a pozornost hostům. Číšníci jsou často tváří provozovny a jejich přátelský a profesionální přístup je klíčový pro vytváření příjemného a pohodového prostředí pro hosty.
Aby se číšník v této profesi prosadil, musí mít širokou škálu dovedností a schopností. Musí mít pečlivou znalost jídelního a nápojového lístku, včetně složení pokrmů a nápojů a být schopen poskytovat informace a doporučení hostům. Důležitou schopností je také efektivně komunikovat s hosty, naslouchat jejich požadavkům a reagovat na jejich potřeby. Zkušený číšník je také schopen nabízet vhodné kombinace jídel a nápojů a umí poradit s ohledem na osobní preference hostů. Kromě komunikačních dovedností musí číšník být rychlý, efektivní a schopný pracovat pod tlakem. V přeplněném provozu je důležité udržet tempo a zvládat více úkolů současně. Schopnost spolupracovat s týmem je také klíčová, protože číšníci často pracují ve skupině s kuchaři, barmany a dalším personálem.
Co se týče vybavení, číšník potřebuje různé nástroje a pomůcky pro svou práci. To zahrnuje například podnosy, tácy, ubrousky, sklenice, talíře, příbory a otevírače na láhve. Může být také potřeba specifické vybavení pro přípravu a servírování nápojů, například kávovary, mixéry nebo čajové konvice. Některá zařízení poskytují své vlastní vybavení, zatímco jiná očekávají, že si číšník bude své vybavení nosit s sebou.
Profese číšníka může bavit lidi, kteří mají rádi interakci s lidmi a poskytování služeb. Číšník má příležitost setkávat se s různými lidmi, získávat nové kontakty a pracovat v dynamickém prostředí. Každý den může být jiný a přinášet nové výzvy. Pro některé lidi může být také bavit možnost poznávat různé kulinářské speciality a nápoje, a mít přístup k gastronomickému světu.
Číšníci pracují v restauracích, kavárnách, barech, hotely a dalších podobných zařízeních. Jeho práce se odehrává většinou v klientských prostorách, jako je restaurační sál nebo bar, kde obsluhuje hosty. Někdy může být také zapojen do přípravy stolů, objednávání zboží a dalších organizačních úkolů spojených s provozem. Jeho pracovní doba může zahrnovat i večery, víkendy a svátky, protože práce číšníka je často spojena s časovými požadavky a potřebami hostů.
Na pozici číšníka se obvykle nevyžaduje vysokoškolské vzdělání. Zkušenost v oboru a dobré komunikační dovednosti jsou důležité. Některé zaměstnavatele mohou vyžadovat průkaz o hygienické způsobilosti nebo absolvování kurzů zaměřených na gastronomii a obsluhu. Získání těchto kvalifikací může zvýšit šance na získání lepších pracovních nabídek.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
