Investiční technik/čka správy a výstavby nemovitostí

Olomouc
do 35.000 Kč

Pracovní pozice: Investiční technik/čka správy a výstavby nemovitostí
Pracovní doba: 8:00 – 16:30
Zkušební doba: 3 měsíce, nástup do pracovního poměru po dohodě.

Pracovní náplň:

  • Technická
  • Komplexní technická správa, evidence, kontrola a příprava dat okolo realizovaných projektů.
  • Technická příprava výkresové dokumentace a koordinace dat projektových dokumentací, technické řešení projektových případů s ostatní projekcí.
  • Fyzická kontrola realizace výstavby dle projektové dokumentace, případné úpravy a opravy dokumentace.

Manažerská

  • Koordinace nákupů od dodavatelů v rámci projekce, zadání poptávek, vyhledávání dodavatelů.
  • Kontrola a příprava smluvní dokumentace dodavatelů a odběratelů.
  • Komplexní vedení a zajištění technické, ekonomické administrativy v rámci investiční výstavby,
  • Komunikace s úřady, státní správou, předávaní a přejímání dokumentů do a od statní správy.
  • Plnění stanovených termínů a činností v rámci úspěšného ekonomického výsledku skupiny OHC.

Požadavky uchazeče

  • USO s maturitou (technického zaměření)
  • Trestní bezúhonnost
  • Řidičský průkaz skupiny B (aktivní řidič)
  • Bezvadná znalost MS Word, MS Excel a komplexně elektronickou komunikaci
  • Znalost práce s projektovou dokumentací
  • Technická a manuální zdatnost
  • Vhodné i pro absolventy bez praxe bez věkového omezení

Platové ohodnocení a benefity
Plat ve zkušební době
Základní plat v rámci zkušební doby – 35.000, – Kč
Po zkušení době
Změna pracovní pozice a zařazení do smluvené specializace.
Změna základní plat – 40.000, – + osobní ohodnocení

Zaměstnanecké benefity
Základní

  • Měsíční příplatek na dopravu ve výši 1.000, – Kč v případě, že zaměstnanec do zaměstnání dojíždí z bydliště mimo Olomouc.
  • Sleva 20% na ubytování v nemovitostech v rámci správy skupiny
  • Jednorázový roční příplatek zaměstnavatele ve výši 5.000, – Kč na ošacení zaměstnance

(po odpracování 6 měsíců)

  • Jednorázový roční příplatek na dovolenou ve výši 5.000, – Kč (po odpracování 6 měsíců)
  • Firemní mobilní telefon s neomezeným tarifem.

Rozšířené

  • Odměny a benefity v rámci úspěšného integrování pracovníka do kmenových zaměstnanců skupiny je řešeno individuálně po úspěšně absolvovaných 12 měsících v pracovním poměru.

Kontaktní údaje pro zasílání životopisů:
Email: e-mail přes odpovědní formulář
Telefon: Zobrazit tel. číslo

Sídlo firmy

Old House Capital, a.s.
Vídeňská 676/7
779 00 Olomouc

IČO: 08880883
Datová schránka: dhdn5xq
Další informace:
GPS: 49.58899145,17.25087345,
S-JTSK: -547349.98 -1121800.55, RUIAN: 23324163

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

JANKŮ podlahy s.r.o. | JANKŮ podlahy s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 20. července

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

měsíční