- 27 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
Flexibilní frajerka nebo frajer v pracovní době 6:00–14:00 hod. 5× směna týdne včetně víkendu.
Budeš přijímat objednávky ve všech našich tabletech(4x), komunikovat s kurýry a zákazníky, vychystávat objednávky, kontrolovat kvalitu, pomáhat chystat pokrmy, rozdělovat úkoly v kuchyni, objednávat ovozelko, když je třeba sedneš do naší káry a zavezeš snído objednávku klientovi.
Musíš mít v sobě špetku talentu, lásky a dobromyslnosti…zbytek tě naučíme, není třeba mít vzdělání nebo praxi v kuchyni (avšak malá výhoda to je),…hlavní je to o řádek výše!
Pokud se neusměješ alespoň 100× za den, tak se neozývej.
Neměl bys příjít o řidičák více než 2×.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?