- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Práce v nepřetržitém provozu, ale pouze na denní směny (ranní 7–15,30, odpolední 10,30–19), bez nočních, víkend 1× za měsíc.
Možnost seznámit se předem s pracovištěm a náplní práce na místě (lze si domluvit na uvedeném tel. č.)
Požadujeme absolvování akreditovaného rekvalifikačního kurzu pro pracovníky v sociálních službách – není nutné u absolventů středních odborných škol, vyšších odborných nebo vysokých škol se sociálním a podobným zaměřením
Rekvalifikační kurz lze také absolvovat do 18 měsíců od zahájení pracovního poměru
Základní vzdělání + kurz – plat od 19090 Kč do 27570 Kč podle délky praxe
Výuční list nebo maturita + kurz – plat od 20470 Kč do 29630 Kč podle délky praxe
Individuální práce s osobami s mentálním a kombinovaným postižením
Podpora klientů v samostatnosti a soběstačnosti a jejich vedení ke klidnému soužití v komunitním bydlení.
Možno i pro osobu zdravotně znevýhodněnou.
první kontakt e-mailem, osobně nebo telefonicky v čase 8:00–16:30 hod.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?