- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracovní poměr na dobu neurčitou. Mzdové ohodnocení: 30.000,– Kč + 30% prémie. Pracovní doba: ranní směna 07,00 –15,30 hod. Náplň práce: provádění středních a generálních oprav užitkových a nákladních automobilů IVECO, záruční a pozáruční servis, diagnostika, vyjímečně servisní výjezdy a zásahy. Požadujeme: výuční list v oboru, praxe min. 1 roky, řidičský průkaz sk. B (řidičský průkaz sk. C výhodou), rozhodnost, samostatnost, pečlivost, manuální zručnost, schopnost týmové práce, bezúhonnost, delší praxe v oboru výhodou. Nabízíme: vzdělání v oboru, servisní školení, zázemí stabilní společnosti, platové ohodnocení závislé na výkonu formou 30% prémií, po zapracování zvýšení základní mzdy. Kontakt pro zájemce: telefonicky (sjednat si schůzku) anebo e-mailem (zasílat životopisy).
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.