- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
Pracovní poměr na dobu určitou (6 měsíců) s možností prodloužení, jednosměnný provoz.
Náplň práce: globální znalost produktů a trhů – Evropa, Amerika, Asie; vyhledávání nových zákazníků a péče o stávající zákazníky; zpracovávání poptávek; tvorba nabídek; vedení obchodních jednání; organizace uzavírání smluv a příprava podkladů pro fakturaci; vypracování podkladů pro sestavení plánu prodeje; tuzemské i zahraniční služební cesty, účast na zahraničních veletrzích.
Požadavky: profesionální vystupování, anglický jazyk na komunikativní úrovni podmínkou B2, řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič/řidička, připravenost ke služebním cestám k zákazníkům i do zahraničí, minimálně středoškolské vzdělání s maturitou, zkušenosti v oboru strojírenství výhodou.
Zaměstnanecké výhody: nástupní mzda odpovídající Vašim zkušenostem, stabilní zaměstnání – zaměstnavatel má více než 135letou tradici; unikátní produkty, které vyváží do celého světa; prostor pro Vaše nápady a seberealizaci, přátelský pracovní kolektiv, pružná pracovní doba s pevnou částí od 09:00 do 14:00 hodin, vzdělávání v oboru a studium cizích jazyků (AJ, NJ, RJ), 25 dnů dovolené, stravování v závodní jídelně s obědy od 32,– Kč, příspěvek na penzijní připojištění až 1200,– Kč, další zajímavé benefity, ze kterých si vybere opravdu každý (placené dny volna navíc při svatbě, narození dítěte apod., odměny za pracovní jubileum, životní jubileum, odchod do důchodu, firemní ubytovna, podpora sportovních aktivit, sponzoring týmu ve Vaší obci, firemní akce – sportovní, kulturní, zážitkové, životní pojištění a mnoho dalšího).
Kontakt e-mailem: e-mail přes nebo prostřednictvím www.chtitvic.cz

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.