- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
[] Místo výkonu práce: Klicperova č.p. 219
Děčín XXXI-Křešice, 405 02 Děčín 2
Požadujeme uchazeče s maturitou, s komunikačními a řídícími schopnostmi, se zkušenostmi s vedením týmu, spolehlivého, samostatného a zodpovědného, dále požadujeme znalost práce na PC, zkušenost s inventarizací majetku, zkušenost s vedením skladu, řidičský průkaz sk. B.
Nabízíme práci v moderním, novém provozu, osobní ohodnocení po zapracování, možnost získání speciálních bonusů za vynikající pracovní výsledky.
Nástup je možný od 1.6.2025 nebo dle dohody.
Výhody: 5 týdnů dovolené, možnost závodního stravování, příspěvek na penzijní připojištění.
Písemné přihlášky se strukturovaným životopisem, krátkým motivačním dopisem, ověřenou kopií dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání a výpisem z rejstříku trestů, ne starším než 3 měsíce, zasílejte do 17.04.2025 mimo jiné i na adresu organizace. Přihlášky je možné také podat osobně, v zalepené obálce s označením „Výběrové řízení – vedoucí hospodářského úseku – neotvírat“ na ekonomické oddělení ředitelství organizace – ul. 28. října 1155/2, Děčín 1, 3. patro, dveře č. 401 a to od pondělí do čtvrtka od 8.00 do 14.30 hodin.
Kontakt: Bc. Sabina Šmídová, tel. Zobrazit tel. číslo (volat 7:00 – 15:30 hod.), e-mail:

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.