Vychovatelé pro děti se speciálními vzdělávacími potřebami

Ostrava
19.750 – 27.810 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

Náš úkol: Ukončit opakované přemisťování dětí (s psychiatrickým onemocněním) z různých typů výchovných prostředí a poskytnout jisté, bezpečné prostředí. To klade vysoké nároky na naše kolegy.

Hledáme asistenta pedagoga na výchovu – nočního
Popis pozice:
• asistent pedagoga pro chlapce ve věku 9 – 21 let s psychickým nebo psychiatrickým onemocněním, těžkou poruchou chování a zdravotním postižením
• noční služby (dlouhý/krátký týden)

Nabízíme:

  • • trvalou a stabilní práci s možností seberealizace a dalšího profesního růstu – hlavní pracovní poměr
  • • plat dle platových tabulek – tarifů, nařízení vlády č. 341/2017 Sb. – min. 19 750 Kč – 27 810 Kč (+ přípl.) – hrubý plat
  • • příplatky za práci o víkendu + 25 %
  • • příplatky za práci ve svátky + 100 %
  • • příplatky za práci v noci + 20 %
  • • zvláštní příplatek ode dne nástupu + 2 000 – 2 500,– Kč
  • • po uplynutí zkušební doby osobní ohodnocení
  • • 40 dní dovolené
  • • stravenky
  • • příspěvek z FKSP ročně ve výši až 6 500 Kč – možnost čerpání na dovolenou, zdravotní potřeby, sportovní vyžití, kurzy, apod.

Požadujeme:

  • • fyzickou zdatnost a odolnost vůči psychické zátěži
  • • potřeba doplnit vzdělání – kurz asistenta pedagoga do 2 let (pokud jim uchazeč již nedisponuje)
  • • pozitivní vztah k dětem
  • • pracovitost

Nástup dohodou.

Životopis zasílejte na e-mail přes odpovědní formulář. Budete telefonicky kontaktování do cca 14 dnů.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

psychiatr
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT