- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy

Kontakt: osobně na adrese Mojmírovců 167/8, Ostrava, e-mailem e-mail přes
Jsme agentura práce zaměřující se na zprostředkování zahraničních zaměstnanců – profesních řidičů (rusky mluvících) do dopravních firem v České republice. V rámci našich činností provozujeme akreditované školící středisko pro profesní řidiče do kterého hledáme zkušeného lektora pro školení řidičů.
Požadujeme -
minimální praxe 3 roky jako lektor ve školícím středisku
Profesní osvědčení lektora autoškoly
perfektní znalosti nařízení 561 a ovládání digitálního tachografu
flexibilní pracovní dobu včetně práce o víkendu
vedení agendy školení
zajištění a organizace jízd v rámci vstupního školení
základní znalosti ruského jazyka
Prosím o prvotní kontakt prostřednictvím emailu – zaslání životopisu.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.