- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Kontakt: Kozáková Petra Mgr., tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
Mluvíte německy? Máte technické vzdělání? Jste stavař? Jsme výrobní stavební společnost v Karlových Varech, hledáme dynamickou posilu do našeho týmu – TECHNIKA VÝROBY/TPV S NĚMČINOU. Stavíme domy a budovy z nadměrných stavebních modulů, pracujeme v klimatizované výrobní hale v areálu Kanov, nabízíme jednosměnný provoz a příjemný kolektiv.
Náplň práce: Rozpracování výrobní dokumentace k realizovaným projektům, čtení technických výkresů, řízení a koordinace výrobních činností, koordinování průběhu přidělených zakázek, kooperace na operativním řízení výroby. Řízení změn stavby dle projektové dokumentace, denní komunikace s německými partnery pro návrhy technických řešení. Kontrola plánování práce a materiálu dle projektové dokumentace. Spolupráce s ostatními odděleními.
Požadujeme: vzdělání technického zaměření či praxi v oboru min 5 let, aktivní znalost NJ, odbornost v oblasti stavebnictví, technické myšlení přípravy výroby, orientace ve stavebních materiálech a v jejich vlastnostech, znalost nářadí, strojů a zařízení pro stavební práce, provádění kontrol jakosti a kvality materiálů a práce, orientaci v příslušné oborové legislativě, čtení a používání technických podkladů – výkresů, návodů a pracovních postupů. Uživatelská znalost PC.
Zodpovědnost, samostatnost, spolehlivost, aktivní přístup, dobrý zdravotní stav.
Své životopisy a motivační dopisy zasílejte na email: rs.
Případné dotazy na telefonu po-pá 8–15h, tel. zobrazit tel. číslo . www.empower.partners
Osobní ohodnocení, přátelský kolektiv, nové pracovní prostředí, možnost dalšího vzdělávání a růstu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.