- 22 300 – 25 500 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
SVÁŘEČ CO2 – nástup ihned, jedna směna, náborový příspěvek 50 tis.
Jsme strojírenská firma s více jak 30 letou historií. Máme stabilní výrobní program a dlouhodobě zajištěné zakázky v perspektivním oboru.
Co Vás čeká: Svařování kvalitních strojů pro ekologické zpracování biomasy.; Svařence od pár kilogramů do 2 tun.; Stabilní práce na jednu směnu v přátelském kolektivu rodinné firmy.; Kvalitní zaškolení a podpora.
Co byste měli mít / znát: Kvalifikaci svářeče pro metodu 135 MAG (CO2).; Praxi ve svařování nebo šikovné ruce a chuť se učit.; Základní orientaci ve výkresové dokumentaci.; Bydliště v Českých Budějovicích či blízkém okolí.;
Co Vám můžeme nabídnout: Práci v klidném prostředí naší firmy a v malém, příjemném kolektivu, bez agenturních pracovníků a bez norem, což považujeme za velkou výhodu oproti velkovýrobnám.; Velmi dobré mzdové ohodnocení, 5 týdnů dovolené, 13. plat, příspěvky na dovolenou, bezúročné půjčky, náborový příspěvek, dobré jídlo v místě, práci v Českých Budějovicích; Kvalitní zaškolení na konkrétní svařence – k práci je třeba základní znalost čtení výkresové; dokumentace, jedná se převážně o opakovanou výrobu; Stabilitu a perspektivu, s možností pracovního pracovního postupu – možné zaškolení na operátora
svařovacího robota případně další výrobní technologie.
Proč pracovat u nás: Práce v příjemném a přátelském kolektivu.; Možnost profesního růstu a osobního rozvoje.; Podpora při zaškolení a získávání nových dovedností.; Stabilita ve firmě s více jak 30 letou historií a stabilním kolektiv
Zaměstnanecké výhody: firemní jídelna, finanční prémie, zálohy na mzdu, 5 týdnů dovolené
V případě zájmu kontaktovat zaměstnavatele e-mailem nebo telefonicky.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.