- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Písemné žádosti s profesním životopisem posílejte na personální oddělení na email e-mail přes zobrazit tel. číslo .
. Více informací poskytne vedoucí stravovacího provozu pan Vlastimil Matouš na tel.:POŽADUJEME:
o zdravotní způsobilost a bezúhonnost,
o spolehlivost, pracovitost, samostatnost i schopnost týmové spolupráce.
DATUM NÁSTUPU OD 1.6.2025 NEBO DLE DOHODY.
o 2-směnný provoz ( 5:30–14:00, 10:30 – 19:00 ),
o 5 týdnů dovolené,
o pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou,
o čtvrtletní výkonnostní odměny,
o benefity v hodnotě 4.000,– Kč/rok na sport, kulturu, knihy apod.,
o výhodné benefitní tarify pro zaměstnance a jejich rodinné příslušníky,
o 10 % sleva v nemocniční lékárně v Jičíně,
o cenově zvýhodněné stravování, výběr z 5 jídel včetně vegetariánského,
o finanční dary při odchodu do důchodu až do výše 15.000,– Kč,
o věrnostní odměny dle odpracovaných let,
o příspěvek na důchodové nebo životní pojištění až 7.200,– Kč/rok,
o a mnohem více.
Kontaktujte nás e-mailem, telefonicky (8 – 14)
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!