- 50 000 – 54 998 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Kontaktní osoba Urbancová Helena, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes odpovědní formulář
Náplň práce: komunikace s českými a zahraničními dodavateli, vyjednávání nákupních podmínek, vyhledávání nových, případně alternativních dodavatelů, kontrola skladu a skladových položek
Požadujeme: praxe v oddělení nákupu v technickém odvětví, podmínkou minimálně roční praxe v kancelářské profesi, velmi dobrá znalost Excelu, dobré komunikační schopnosti a týmová spolupráce, spolehlivost, pečlivost, odpovědnost, jazykové znalosti: čeština, angličtina nebo němčina podmínkou
Nabízíme: příjemná pracovní atmosféra, rozsáhlé zaškolení, mezinárodní, stabilní společnost v zajímavém oboru, bonusový systém hodnocení: možnost ovlivnit výši mzdy vlastním pracovním nasazením a kvalifikací
KITTEC, a.s.
Kelčice 144
798 08 Vranovice-Kelčice
IČO: 26301407
Datová schránka: yuzer76
Další informace:
GPS: 49.398644,17.116315,
S-JTSK: -559036.44 -1142092.66,
RUIAN: 72584301
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.