- 21 500 – 22 700 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Hledáme šikovného kuchaře/kuchařku, vyučeného/vyučenou v oboru, s chutí vařit českou klasiku, co bez problémů zvládne samostatnou práci, ale zároveň je týmový hráč. Budete zajišťovat celodenní stravu pro klienty našeho zařízení a obědy pro zaměstnance.
Pracovní doba – ranní směna od 6:00 do 14:30, odpolední od 9:30 – 18:00 hodin, pondělí až pátek, 1× za 3 týdny pracovní víkend, pak navazujícím týdnu 2 dny volno. Toto z důvodu nepřetržitého provozu domova.
Plat – Jako příspěvková organizace se řídíme nařízením vlády č. 341/2017 Sb., ve znění pozdějších předpisů, a kuchaři/kuchařky spadají do 5. platové třídy – cca 24.910 Kč, plus zákonné příplatky. Po zkušební době navýšení osobního ohodnocení, které může být v rozpětí od 4.000 – 6.000,– Kč, dle výkonu zaměstnance.
Nabízíme – práci v malém kolektivu, v nově zrekonstruované kuchyni, 5 týdnů dovolené, 3 sick days, dotované závodní stravování, výhody FKSP (např. vstupenky do ZOO, masáže v rámci pracovní doby v místě)
Pokud vás tento inzerát oslovil, pošlete mi váš životopis na e-mail: e-mail přes , s označením KUCHAŘ/KUCHAŘKA, a to do 20.10. 2025.
Veškeré další dotazy rádi zodpovíme, Volejte, pište.

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.