- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
Pracovní poměr na dobu určitou (1 rok) s možností prodloužení, dvousměnný provoz – ranní směna od 05:30 do 14:00 hod., odpolední směna od 10:00 do 18:30 hod.
Požadavky: vyučení v oboru nebo 5 let praxe v oboru, průkaz pracovníka v potravinářství, trestní bezúhonnost.
Zaměstnanecké výhody: dovolená 25 dnů; příspěvek na penzijní připojištění; příspěvek na zaměstnanecký oběd, vitamínové doplňky stravy, dentální hygienu.
Kontakt – paní Hůlková Jaroslava, tel.: Zobrazit tel. číslo (od 08:00 hod. do 15:30 hod.), e-mail: e-mail přes (pro zaslání strukturovaného životopisu).

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.