- 30 000 – 34 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
PROVOZNÍ ELEKTROMECHANIK/-IČKA
Vaším úkolem bude: činnosti spojené s kontrolní činností vyhrazených elektrických zařízení, provozní manipulací, zajišťování a odjišťování elektrických zařízení, provádění funkčních zkoušek elektrického zařízení, provozních kontrol dle místních provozních předpisů, kontrol alarm systému v předizolovaném potrubí, montáže a demontáže měřičů tepla, sběr dat z měřičů tepla.
Požadujeme:
8-mi hodinový ranní provoz, pohotovostní služba pro oblast měst Mostu a Litvínova
Zaměstnanecké výhody: Stabilní a perspektivní zaměstnání, odpovídající mzdové ohodnocení, možnost seberealizace, možnost osobního a profesního rozvoje, firemní benefity – dovolená navíc, příspěvky na stravné, na pojištění, na úrazové pojištění, na rekreaci, možnost využití firemního paušálu pro soukrpmé účely, atd…
HLÁSIT SE: Bc. Stanislava Praženicová, tel.: Zobrazit tel. číslo , email: e-mail přes , Osobně: Most-Komořany, Teplárenská 2 – pouze po telefonické domluvě

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.