Plavčík/Saunér

Frymburk, Český Krumlov
28.000 – 30.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Mírně pokročilý B1)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro

Náplň práce:

Hledáme zkušeného plavčíka/saunéra do našeho týmu! Přidejte se k nám a staňte se klíčovou součástí Hotelu Frymburk!

Jste zodpovědný a zkušený plavčík/saunér s talentem pro bezpečnost ve vodě a schopností jednat v krizových situacích? Hledáme právě vás! Přijďte dohlížet na náš bazén a zajišťovat bezpečné a příjemné prostředí pro naše hosty.

Co od Vás očekáváme:

  • Platné osvědčení plavčíka/saunéra.
  • Minimálně kvalifikaci Vodní dozor Senior.
  • Výborné plavecké dovednosti.
  • Znalost první pomoci a záchrany tonoucího.
  • Zodpovědný přístup a ostražitost.
  • Minimálně 1 rok praxe na pozici plavčíka.
  • Komunikační dovednosti a příjemné vystupování.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • 4 týdny dovolené
  • Mzdové ohodnocení odpovídající pozici plavčíka/saunéra.
  • Příplatky za práci v sobotu, neděli a o svátcích.
  • Pracovní poměr na dobu neurčitou.
  • Bonusy ve formě volných vstupů do aquaparku, saunového světa a světa pod hladinou.
  • Zaměstnanecké slevy na wellness a spa procedury.
  • Celoroční provoz - ubytování zdarma mezi směnami.
  • Nástup dle domluvy.

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na ubytování
  • Přátelské prostředí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

bezpečnost na dobu neurčitou
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI