- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek
Hledáme muže i ženy, kteří mají zájem jet pečovat o starší osoby do Velké Británie.
Nabízené jsou 3 varianty:
Lokality: celá Velká Británie, Skotsko
Minimální délka kontraktu: ideálně 12 měsíců, u vybraných variant min. 6 měsíců
Úroveň Angličtiny: min. mírně/středně pokročilá
Věk: od 18 let
Praxe: je výhodou, ale není nutná
Pojištění: sociální a zdravotní hrazeno poskytovatelem pracovní praxe
Kdy se zaregistrovat: min. 1–3 týdny před plánovaným odjezdem
Dovolená: 28 dnů placené dovolené ročně
Zájemci pošlete CV na email, obratem Vám zašleme podrobné informace.
Bezplatná linka zobrazit tel. číslo www.coolagent.cz
Nebo napiště sms na číslo zobrazit tel. číslo ve tvaru PEC_jmeno, prijmeni, email a my se Vám ozveme :-)
Stručná charakteristika inzerující společnosti
Zprostředkování studijních pobytů, kulturních výměn a pracovních praxí v zahraničí.
Jedna z největších agentur v SR a ČR, zprostředkujících kulturní výměny, stáže, praxe a studijní pobyty v zahraničí, fungující už 21 let – od roku 1995. Profesionální team koordinátorů spolupracuje s partnerskými agentarami, školami a vzdělávacími organizacemi.

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.