O nás

Randstad HR Solutions s.r.o.

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.

Pro našeho klienta v oblasti finančních služeb hledáme obchodního zástupce pro lokalitu Jesenicko. Baví Vás obchod a práce s lidmi? Rádi cestujete autem? Chcete si vydělat až 60 000 Kč měsíčně? Pak tato pozice je právě pro vás! Na věku ani zkušenostech nezáleží, uvítáme absolventy i zkušené leadery.

co vás čeká

  • aktivní prodej – budete mít na starost kontakt se zákazníky v terénu a prodej služeb
  • vedení a podpora obchodního týmu – budete dohlížet na plnění cílů a podporovat rozvoj svých kolegů
  • sledování výsledků – budete se podílet na plnění obchodních cílů a reportovat výsledky
  • nábor nových obchodníků – podle potřeby budete rozšiřovat svůj tým o nové členy
  • reportování – pravidelný reporting výsledků a vývoje vašeho týmu manažerovi

co vám nabídneme

  • flexibilní pracovní dobu
  • motivační systém odměn (odměna za vlastní výsledky + provize z výsledků vašeho týmu)
  • příspěvek na pohonné hmoty až 2 220 Kč/měsíčně
  • osobní a kariérní růst
  • podporu a stabilní zázemí silné společnosti
  • mobilní telefon i pro soukromé účely, tablet

co od vás očekáváme

  • chuť a obchodní drive
  • zkušenost s obchodem jsou výhodou
  • zkušenosti s vedením lidí jsou výhodou
  • řidičský průkaz sk. B – aktivní
  • práci na živnostenský list (IČO)
  • skvělé komunikační a organizační schopnosti

jak se přihlásit

Pokud Vás tato nabídka práce zaujala, reagujte prosím na tento inzerát. Jakmile dostaneme Vaši odpověď, budeme Vás kontaktovat a informovat o dalším průběhu.
Máte doplňující otázky? Neváhejte nás kontaktovat.
Přejeme Vám hodně úspěchů ve výběrovém řízení a těšíme se na další spolupráci.

Pokud si chcete prohlédnout kompletní nabídku otevřených pozic, navštivte www.randstad.cz.

Benefity

  • Práce z domova
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Příspěvek na dopravu

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

D.A.S. právní ochrana, pobočka ERGO Versicherung Aktiengesellschaft pro ČR | D.A.S. právní ochrana,… | Celá ČR Celá ČR
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 25. srpna
Ing. Vít Paulíček | Ing. Vít Paulíček | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 20 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 22. února
DS Hnízdečko z.s. | DS Hnízdečko z.s. | Neuměřice Neuměřice
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro rodiče
Zveřejněno: 24. února
ARGAS CNC s.r.o. | ARGAS CNC s.r.o. | Němčice, Předslav Němčice, Předslav
  • 30 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 3. března
Aoyama Automotive Fasteners Czech, s.r.o. | Aoyama Automotive Fasteners… | Lovosice Lovosice
  • 28 600 – 30 400 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 17. února

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

nabídka zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT