Manažer prodejny - roční bonus - hypermarket

Jindřichův Hradec
Plný úvazek
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Albert Česká republika, s.r.o.

Albert je známou značkou po celém Česku a více než 300 našich obchodů obslouží každý týden čtyři miliony zákazníků. Supermarkety i hypermarkety najdou zákazníci v každém kraji. Albert se řadí k největším soukromých zaměstnavatelům v zemi. Nabízíme práci a příležitosti pro rozvoj širokému spektru profesí a cílových skupin – od absolventů škol všech úrovní přes maminky po mateřské a rodičovské dovolené po aktivní důchodce; od provozních profesí v našich prodejnách přes jejich management až po vysoce specializované pozice v mnoha odděleních naší centrály nebo v logistice.

V Albertu jsme hrdí na svoji práci, protože naším cílem je pomáhat Čechům jíst a žít lépe. Každý z našich kolegů odvádí denně neuvěřitelný kus práce, abychom mohli našim zákazníkům nabízet zdravější, šetrnější a lokální potraviny. Proto práce, kterou společně odvádíme, není „jen práce“. Je to práce, která je smysluplná pro nás, pro naše komunity, pro naši zem a pro naši planetu. Je to práce, která dává smysl!  

Hledáme zkušeného kolegu, který bude efektivně řídit prodejnu a vést svůj tým. Pomozte nám naplňovat a rozvíjet strategii, v rámci které usnadňujeme našim zaměstnancům každodenní práci díky digitálním technologiím a poskytujeme skvělý servis našim zákazníkům.

Co vám nabízíme

  • bonus ve výši 20% z roční mzdy na základě splnění cílů
  • 15% slevu na nákup 5x ročně
  • absolvování manažerské akademie
  • podílení se na nastavování procesů
  • inovativní a moderní prostředí prodejen
  • dovolenou navíc dle délky pracovního poměru
  • mobilní telefon i pro soukromé účely

Co u nás budete dělat

  • řídit svěřenou prodejnu, plnit klíčové ukazatele
  • dodržovat firemní standardy a procesy
  • vést, motivovat a rozvíjet své zaměstnance
  • zajišťovat zákazníkům vysokou kvalitu služeb

Co od vás očekáváme

  • SŠ vzdělání
  • praxe min. 2 roky na odpovídající vedoucí pozici v maloobchodu
  • schopnost vést a rozvíjet tým
  • dobré komunikační dovednosti
  • orientaci na výsledek
  • zodpovědnost
  • znalost práce na PC

Jaký jsme zaměstnavatel

  • podporujeme zdravý životní styl: sportujeme a relaxujeme se zvýhodněnou kartou MultiSport, používáme aplikaci Zdrabert na podporu fyzického i mentálního zdraví, máme program Prevence s Albertem a pořádáme Dny zdraví, na Albert linku pomoci se můžeme v nesnázích obracet my i naši rodinní příslušníci 
  • klademe důraz na vyváženost mezi pracovním a osobním životem: zavedli jsme flexibilní pracovní dobu, pětkrát ročně využíváme slevy na rodinný nákup  
  • dbáme na společenskou a ekologickou zodpovědnost: jsme největší firemní dárce potravin, papírové účtenky nahrazujeme elektronickými, provozujeme Nadační fond Albert, pravidelně darujeme neprodané potraviny, spolupracujeme s lokálními dodavateli, pořádáme charitativní běhy na podporu dětských domovů, podepsali jsme Chartu diverzity  
  • jsme inovativní: rekonstruujeme a modernizujeme svoje prodejny, distribuční centra a kanceláře, v prodejnách instalujeme samoobslužné pokladny a elektronické cenovky, pracujeme s Albert scanem a chytrými váhami, díky věrnostní aplikaci Můj Albert nakupujeme výhodně 
  • zaměstnáváme více než 20 000 kolegů 
  • jsme součástí nadnárodní skupiny Ahold Delhaize 
  • obsloužíme u nás týdně 4 000 000 zákazníků 
  • působíme na trhu od roku 1991 
  • máme více než 340 prodejen po celé ČR, 3 distribuční centra a e-shop Albert Online

V našich inzerátech používáme tzv. generické maskulinum, mužský rod pro souhrnné označení mužů i žen.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

D.A.S. právní ochrana, pobočka ERGO Versicherung Aktiengesellschaft pro ČR | D.A.S. právní ochrana,… | Celá ČR Celá ČR
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 25. srpna
Jednota, spotřební družstvo v Mikulově | Jednota, spotřební družstvo v… | Novosedly, Břeclav Novosedly, Břeclav
  • 25 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 28. srpna
NESGA s.r.o. | NESGA s.r.o. | Pohořelice, Brno-venkov Pohořelice, Brno-venkov
  • do 23 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 7. srpna
Deutsche Börse Prague Branch | Deutsche Börse Prague Branch | Libeň, Praha Libeň, Praha
  • do 100 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 7. srpna
McKinsey & Company, Inc. Prague - organizační složka | McKinsey & Company, Inc.… | Vršovice, Praha Vršovice, Praha
  • do 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 7. srpna
uthoos s.r.o. | uthoos s.r.o. | Vršovice, Praha Vršovice, Praha
  • do 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. srpna
Kubisport s.r.o. | Kubisport s.r.o. | Semily Semily
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. srpna
Muzeum regionu Valašsko, příspěvková organizace | Muzeum regionu Valašsko,… | Valašské Meziříčí Valašské Meziříčí
  • do 29 120 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. srpna
Střední odborná škola strojní a elektrotechnická, Velešín, U Hřiště 527 | Střední odborná škola strojní… | Velešín Velešín
  • 23 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. srpna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT