Personální koordinátor výroby

Svitavy
od 30.000 Kč

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Do rozrůstajícího se týmu naší personální agentury potřebujeme nové posily. Hledáme proto dynamického, komunikativního kolegu, který je samostatný, má organizační schopnosti a je flexibilní. Hledáme lidi se zkušenostmi v oblasti HR.

Popis práce:

  • administrativní činnost
  • měsíční zpracování výkazů hodin pracovníků na zakázkách
  • vykrývání směn dle požadavků klienta
  • koordinace zaměstnanců ve výrobě
  • pravidelná komunikace s pracovníky na zakázce, aj.

V případě Vašeho zájmu zasílejte své strukturované životopisy na email: e-mail přes odpovědní formulář

Požadujeme:

  • SŠ vzdělání
  • Zkušenosti v HR oblasti
  • Komunikativnost, profesionální přístup a jednání se zákazníky
  • Flexibilita !! – podmínkou
  • Výborné prezentační a komunikační schopnosti
  • Samostatnost, proaktivní přístup, organizační schopnosti
  • Snaha nacházet řešení problémů
  • Orientace na výsledek
  • Dynamická osobnost
  • ŘP – sk. B – aktivní řidič – podmínkou

Nabízíme:

  • zázemí v silné mezinárodní společnosti s dlouholetou tradicí v ČR i v zahraničí
  • motivující finanční ohodnocení, další bonusy
  • notebook, telefon, služební vozidlo
  • plný pracovní úvazek
  • zaměstnanecké benefity
  • nástup do zaměstnání po dohodě možný ihned: listopad 2015
  • místo pracoviště: Pardubický a Olomoucký kraj
  • Mzda od 30 000 – 40 000,–Kč měsíčně

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

měsíční zkušenost
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT