Manažer/ka firemní restaurace (pouze ranní PO-PÁ) - Svitavy

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Svitavy
Firma ARAMARK, s.r.o.
Kategorie Gastronomie a pohostinství, Manager, Provozní / F&B Manager
Min. vzdělání Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

ARAMARK, s.r.o.

O nás

Baví Vás různorodá práce? Preferujete stabilní zaměstnání ve velké nadnárodní společnosti? V tom případě už nehledejte dál, tato pracovní nabídka je určena přímo pro Vás.

Co by vás v práci čekalo?

  • budete řídit, koordinovat a kontrolovat procesy v restauraci
  • budete zodpovědný/á za kontrolu nastavených provozních procesů a za plnění standardů ve stravovacím provoze
  • čeká na Vás i komunikace s klientem, hosty a aplikace gastronomických projektů na provoze
  • budete spolupracovat se mzdově-personálním oddělením při výběru nových zaměstnanců, zpracování docházek, apod.
  • povedete a budete zaučovat nové pracovníky týmu
  • ponesete zodpovědnost za správnost nastavení procesů v rámci hygieny, PO a BOZP
  • budete také zodpovědní za kvalitu vyrobených pokrmů
  • na starosti budete mít i skladové hospodářství zboží a surovin
  • směnny ranní od pondělí do pátku

Co u nás budete pro začátek potřebovat?

  • bude se Vám hodit maturita nebo diplom
  • rozhodně se neobejdete bez praxe v oboru gastronomie – výhodou je zkušenost z firemního stravování
  • očekáváme vysoké pracovní nasazení s důrazem na preciznost
  • znalost práce s PC – MS Office, Outlook
  • bez zkušeností s vedením a motivováním zaměstnanců by to u nás nešlo
  • hledáme kolegu/ni s orientací na výsledek, ekonomickou gramotností a s vyzrálými manažerskými dovednostmi

Ke mzdě nabízíme ještě tyto výhody

  • celá výplata na vašem účtu vždy 5. den v měsíci
  • obědy za 30 Kč
  • směny od pondělí do pátku - víkend patří Vám, ne práci
  • 20 dní dovolené + 2 dny volna na relaxaci + 1 den volna k narozeninám
  • Multisport karta - zvýhodněný vstup na sportoviště po celé republice
  • finanční odměny za doporučení nových kolegů a za nadstandardní pracovní výkony
  • zvýhodněné tarify u O2 a spoustu slev u dalších partnerů firmy

V případě zájmu, zasílejte životopis prostřednictvím odpovědního formuláře.

Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Dobruška
  • Koenig & Bauer Grafitec s.r.o.
  • 22 500 – 31 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Občerstvení na pracovišti
  • Firemní školka
  • Parkoviště
Zveřejněno: 12. května

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ARAMARK, s.r.o.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Rekvalifikační kurzy od úřadu práce

Až 50 000 Kč na získání nové nebo zvýšení, rozšíření či prohloubení dosavadní kvalifikace, jinými slovy odborné způsobilosti. Povíme si, jaké jsou podmínky pro uchazeče, jak podat žádost a jak dále postupovat, aby byl kurz uhrazen Úřadem práce.

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Zaměstnavatel nechce převzít výpověď

Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Motivační dopis, který zaujme, a jeho vzor

Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Vše, co potřebujete vědět o cestovních náhradách

Vše, co potřebujete vědět o cestovních náhradách

Na služební cestu se většina z nás těší. Můžete si i hezky přivydělat díky cestovním náhradám, neboli dietám. Na co všechno máte nárok? Jaké jsou vaše povinnosti na služební cestě? Kdy můžete služební cestu odmítnout? Zodpovíme v našem článku.

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Jak na ukončení pracovního poměru dohodou? Využijte vzor

Často se stává, že potřebujete svůj pracovní poměr ukončit dříve a nemůžete ve stávajícím zaměstnání čekat na klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtu. V dalším díle našeho miniseriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na tyto situace, tedy na ukončení pracovního poměru dohodou.

První den v práci je náročný. Pomůžeme vám!

První den v práci je náročný. Pomůžeme vám!

První den v nové práci je vaší vizitkou –⁠ co si vzít na sebe, jak se připravit, na co se ptát, na co se neptat, jak se kolegům představit. Se vším vám pomůžeme!

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

astronom Bor BOZP den ekonom formulář gastro gastronomie hledám IT komunikace Lom manažer měsíc nabídka NDA nové odměny odpovědnost Office OZP partner plat plnění práce pracovní pracovní nabídka pracovník praxe procesy restaurace sklad směny společnost společnosti sport stabilní stravování Svitavy tarif tarify vedení víkend výhody výkon výplata vysoké zaměstnanců zaměstnání znalost životopis aplikace dar dny dovednost dovolené finanční firemní firmy karta manažerský národní obor oddělení odpovědní odpovědný PC personální PR proces procesů projekt případ standard stav tým v práci volna výběr výsledek zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena