Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

Programátor Robotů - Simatic/Beckhoff

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita Moravská Třebová
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Informační systémy a technologie, Programátor / Programátorka
Min. vzdělání Základní

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Obsazujeme pozici programátora robotůí ve stabilní společnosti v oblasti Automotive!

Vaší náplní práce bude:

  • programování výrobních robotů
  • kontrola a odstraňování poruch výrobních systémů Beckhoff a Simatic
  • nastavení výrobních parametrů
  • kalibrace
  • komunikace napříč výrobou

POŽADAVKY:- SŠ vzdělání technického směru (elektro výhodou)

  • zkušenost s programováním robotů
  • znalost systémů Beckhoff (nebo Simatic)
  • Řidičský průkaz sk. B

BENEFITY:- atraktivní mzdové ohodnocení

  • 25 dní dovolené
  • příspěvěk na PP 500,–
  • 13.plat
  • příspěvek na dopravu
  • stravenky, kantýna, zaměstnanecké slevy, pružná pracovní doba
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Lukavice, Šumperk
  • Balsac papermill s.r.o.
  • 45 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. března
  • Česká Třebová
  • IMS - Drašnar s. r. o.
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. dubna
  • Šumperk
  • GUBI computer systems s.r.o.
  • 30 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna
  • Brandýs nad Orlicí
  • Rehabilitační ústav Brandýs nad Orlicí
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. března
  • Ráječko
  • Tyco Fire & Security Czech Republic s.r…
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 18. března
  • Vysoké Mýto
  • PC COMP s.r.o.
  • od 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. dubna
  • Olomouc
  • Elekt Labs s.r.o.
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. dubna
  • Olomouc
  • Elekt Labs s.r.o.
  • 45 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. dubna
  • Olomouc
  • DS Soft Olomouc, spol. s r.o.
  • 25 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 22. března
  • Olomouc
  • TESCO SW a.s.
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. března
  • Olomouc
  • TESCO SW a.s.
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. března
  • Olomouc
  • TESCO SW a.s.
  • 30 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. března
  • Olomouc
  • OLC Systems s.r.o.
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. ledna
  • Olomouc
  • Audioworks Music s.r.o.
  • 25 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. ledna
  • Chomutov
  • SMAR s.r.o.
  • 45 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 18. května
  • Turnov
  • GRUPO ANTOLIN TURNOV s.r.o.
  • 40 000 – 46 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 19. června
  • Frýdek-Místek
  • Doolim Yaskawa Czech s.r.o.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 11. srpna
  • Ďáblice, Praha
  • Flex Logistik s.r.o.
  • 45 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. ledna

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ZLKL, s. r. o., COLORprofi, spol. s r.o., Grafton Recruitment s.r.o., ERGOTEP, družstvo invalidů, Advantage Consulting, s.r.o., Jobs Contact Personal, s.r.o., Nissens Cooling Solutions Czech, s.r.o., Vojenská nemocnice Olomouc, Balsac papermill s.r.o., YOURWiFi s.r.o., IMS - Drašnar s. r. o., GUBI computer systems s.r.o., Rehabilitační ústav Brandýs nad Orlicí, NOSCO s.r.o., Tyco Fire & Security Czech Republic s.r.o., PC COMP s.r.o., TONERMARKET s.r.o., CUTTER Systems spol. s r.o., Elekt Labs s.r.o., TESCO SW a.s., DS Soft Olomouc, spol. s r.o., Střední průmyslová škola strojnická Olomouc, OLC Systems s.r.o., Audioworks Music s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Překladatel / Překladatelka, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Analytik / analytička IT, Konzultant / konzultantka IT, Návrhář / návrhářka procesů, Manažer / manažerka IT bezpečnosti, Programátor / Programátorka, Specialista / specialistka IT, Správce / správkyně IT, Systémový inženýr / inženýrka, Tester, Vývojář / Vývojářka, Údržbář / Údržbářka, Opravář / Opravářka, Projektový / projektová manažerka, Lektor / Lektorka, Nástrojář / Nástrojářka, Seřizovač / seřizovačka strojů, Technik / technička ve strojírenství, Technolog / technoložka ve strojírenství, Revizní technik / technička, Technik / technička výroby, Technolog / technoložka výroby, Servisní technik / technička, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektroprojektant / Elektroprojektantka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Elektronik / Elektronička

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Loštice, Boskovice, Šumperk, Letohrad, Proseč, okres Chrudim, Choceň, Blansko, Olomouc, Lukavice, okres Šumperk, Zábřeh, Česká Třebová, Brandýs nad Orlicí, Bystřice nad Pernštejnem, Ráječko, Vysoké Mýto, Prostějov

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Odbory - proč a jak je založit

Odbory - proč a jak je založit

Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

Jak na ukončení pracovního poměru ze zdravotních důvodů

V tomto díle našeho seriálu o skončení pracovního poměru se zaměříme na to, jaké máte možnosti, pokud se zhorší váš zdravotní stav, například dlouhodobě pozbudete zdravotní způsobilost nebo jste v pracovní neschopnosti. Jak je to s výpovědní lhůtou, kdy se neprodlužuje a kdy se naopak prodlužuje.

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Růžové prohlášení, jak správně zpracovat daně

Každý rok v práci vyplňujete růžové prohlášení, pojďte se na toto prohlášení podívat detailněji a zjistěte, jak správně uplatnit slevy na dani. Ukážeme vám, kde růžové prohlášení najdete. Finanční správa připravila růžové prohlášení jako formulář, který si vytisknete nebo vyplníte na počítači. Poradíme vám také, jak růžové prohlášení ukončit. K daním patří také potvrzení o zdanitelných příjmech, o kterém si řekneme více.

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Jak požádat zaměstnavatele o studijní volno

Víte, že nárok na studijní volno ze zákona nemáte? Zákoník práce studijní volno nezaručuje. Vždy musíte mít souhlas svého zaměstnavatele. Zjistěte, jak správně zaměstnavatele požádat o studijní volno. Přidáme i tipy, jak postupovat, když chcete studovat obor, který není v souladu s oborem vašeho zaměstnavatele.

auto benefit benefity doba elektro hodnocení IT komunikace náplň práce ohodnocení plat práce pracovní programátor příspěvek společnost společnosti stabilní stravenky Týn vzdělání zaměstnanec znalost dovolené kontrola mzdové náplň oblast oblasti PR program pružná robot stav systém technické výrobní zaměstnanecké zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena