O nás

Česká pošta, s.p.

Každý je u nás důležitým členem týmu. Proto je nezbytné, abychom sdíleli své cíle a hodnoty. Jen tak můžeme být společně moderní firmou, kde se zaměstnancům dobře pracuje a kam se zákazníci rádi vracejí.

🚀 Hledáme hvězdu za volant dodávky! 🚚

Žádná rutina, žádný stres, jen ty, pohodová jízda a zásilky, které čekají právě na tebe!

Jak to probíhá u nás?

  • Každý den nový start – přijdeš, naložíš, vyrážíš. Auto je naše starost, tvá je jen cesta! 😎
  • Pevná směna – končíš včas, s čistou hlavou jdeš domů. 🏠
  • Neřešíš opravy, defekty ani maléry – na vše máme servis a pojistku! 🚨

Co potřebujeme od tebe?

  • Řidičák sk. B (praxe vítána, vše tě naučíme) 🚗
  • Spolehlivost, energii a chuť do práce 💪
  • Čistý trestní rejstřík ✅

Proč jít k nám? 💰

  • Stálý pracovní poměr a mzdu vyplacenou na den přesně - žádná obálková metoda, takže jistota.
  • 25 dní dovolené, ale opravdu. 🏖️K tomu ještě 2 dny sick day.
    Pracovní smlouva na dobu neurčitou.
  • Přátelský kolektiv a fajn šéfovou. 👩👨👧
  • Zaškolení pod dohledem zkušeného kolegy (v začátcích a poté dle potřeby) a příležitost ke kariérnímu růstu.
  • Stravenkový paušál 100Kč / za směnu. 🍽️
  • Chceš si zacvičit, zrelaxovat se anebo jen vyrazit někam na masáž? Máš u nás možnost vstoupit do programu MultiSport. 🏋️♂️
  • Výhody a slevy na produkty skupiny ČSOB.
  • Zvýhodněné mobilní tarify pro tebe a tvé blízké od společnosti T-Mobile. 📱
  • Příspěvek na penzijní připojištění, nebo životní pojištění.

Zaujala tě naše nabídka? Pokud ano, klikni na "Odpovědět", vyplň náš dotazník, případně přilož zpracovaný životopis a my se ti co nejdříve ozveme! 📧

P.S.: Jestli jsi sem zavítal, ale hledáš jen brigádu, klidně se ozvi také... 📠

V tomto inzerátu jsou psány osoby v mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup České pošty, s.p. k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Slevy na firemní zboží
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

METOSA GROUP s.r.o. | METOSA GROUP s.r.o. | Krnov Krnov
  • 38 000 – 47 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března
IES MORAVIA REAL a.s. | IES MORAVIA REAL a.s. | Véska, Dolany, Olomouc Véska, Dolany, Olomouc
  • 25 000 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 24. října
HP TRONIC Zlín, spol. s r.o. | HP TRONIC Zlín, spol. s r.o. | Slavonín, Olomouc Slavonín, Olomouc
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 24. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

auto na dobu neurčitou nabídka
Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

ZÍSKEJ 200 Kč

Každá 50. recenze práce vyhrává 200 Kč na nákup v Alza.cz

DÁM RECENZI NA PRÁCI