- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme Madal Bal. Jsme na trhu již 32 let a jako mezinárodní firma stabilně rosteme, a právě proto můžeme nabídnout jistotu. Nabízíme práci v příjemném kolektivu lidí, kde v týmovém duchu dbáme na dobré vztahy, a to vše v čistém prostředí naší společnosti. Za tu dobu jsme si vybudovali vlastní značky ručního a elektrického nářadí pro kutily i profesionály (Extol, Heron, Fortum). Našimi dlouhodobými zákazníky jsou zavedení železáři a moderní internetoví prodejci.
Vychystávání, kompletování a balení zakázek, výpomoc při příjmu. Pokud se rádi učíte novým věcem u nás máte další možnost růstu: chystání speciálních paletových zakázek, řidič VZV (retrak, VNA vozík), kontrola přijmu.
Kolega, který s tebou bude první týdny, tě naučí to, co budeš pro svoji práci potřebovat.
Tato středně těžká práce je vhodnější spíše pro muže, ale zvládne ji každý. Pracujeme v jednosměrném provozu. Nástup je možný ihned.
Nenárokové složky mzdy:
Benefity:

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.