Nabídka práce "Dlouhá Ves, okres Havlíčkův Brod" aktuálně 22 volných míst.




Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
SelectDance z.s., BiosImport s.r.o., McDonald`s ČR spol. s r.o., Pavlína Neumannová, GADO, s.r.o., První novinová společnost a.s., ARAMARK, s.r.o., SIMPLY5 s.r.o., Andulka services s.r.o., ABI Special s.r.o., Kovoobráběčství Josef Pavlas s.r.o., Teta drogerie a lékárny ČR s.r.o., KFC, GENERAL PROVIDER s.r.o., VIVANTIS a.s., INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Chotěboř, Herálec, okres Havlíčkův Brod, Žďár nad Sázavou, Jihlava, Stránecká Zhoř, Velké Meziříčí, Slatiňany, Loket, okres Benešov, Čáslav, Chrudim, Zruč nad Sázavou

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Vše o ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatele

Váš zaměstnavatel má možnosti, jak s vámi rozvázat pracovní poměr. Přeložíme si právnickou mluvu, abyste všemu rozuměli. Poukážeme na to, na co si musíte dát pozor. Na závěr si povíme, kdy vám zaměstnavatel výpověď dát nesmí.

Vše o služebním autě k soukromým účelům

Vše o služebním autě k soukromým účelům

Benefit nebo pracovní pomůcka, to je služební auto. Ukážeme si, co vše má na starosti zaměstnavatel, co zaměstnanec. Kdy a za jakých podmínek může zaměstnanec využít služební auto i k soukromým účelům, kdo jej může řídit a jak je to se srážkami ze mzdy. K dispozici máte i vzor smlouvy o užívání vozidla pro soukromé a služební účely.

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Kdy máte nárok na odstupné a v jaké výši?

Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.

akce Bor den hlavní kurz kurzy možnost práce spolupráce sport Tábor vedení vedoucí zkušenosti dohody kolektiv odměna PR program přátelský příprava škola tým zkušenost AJ auto automobil firma hledám hodnocení mobil Most mzda náplň práce odměny ohodnocení plat rozvoz samostatnost spokojenost společnost společnosti stabilní technik finanční komunikační náplň předání řidič servis schopnost schopnosti spokojen stroj techniky zákazník benefit inzerát IT komunikace měsíc odpovědnost partner prázdniny příplatek restaurace stravování víkend zaměstnanec zdarma atmosféra category dar kov svátky auta důchod důchodce HR Jihlava obchodní OZP daný dobro jednání konflikt materiál obchod odpovědný přístup směna v práci bezpečnost bonus bonusy činnost dokumentace flexibilní Luže mzdy nová plán plánování pracovní SOU výkon dokument problém příjemné případ řešení řešení problémů výkonnost boty cestovní náhrady dopis DPČ DPP e-mail hodiny Hrady město nabídka nábor náhrady Polná přivýdělek telefon výdělek vyšší zaměstnání cestovní náborové oddělení odpovědné okres rok součást astronom doba gastro gastronomie pracovní doba pracovní nabídka praxe výhody výplata vyučení v oboru obor pomoc vyučení agentura ČR data kvalita marketing odpověď online otázky pec plnění prostředí rozhovor STK vzdělání agent databáze díl projekt předpoklad příležitost reklamy slané služby stav úkol výzkum výzkumy zájem asistent týden čistá firemní národní prodej chování nabídky list rodičovské student interní kancelář nové podnik stráž uplatnění certifikát externí oblast oblasti ochrana průmysl průmyslový výdělky brigáda péče pozice bar nad Sázavou Žďár Žďár nad Sázavou Zruč informace strojírenství výměna Slatiňany znalost brigádník obsluha obsluha zákazníků PC uživatel vztah EU Loket na dobu neurčitou nárok nárok na dovolenou příplatky přivydělat růst uklízečky úřad v týdnu kariérní možnost kariérního růstu na dobu navíc seznam smlouvy vydělat jídlo pizza platy příklad rozvoj směny výplaty brigády jazyk karta možnosti osobnost pitné Čáslav event NDA postup služební české platové ohodnocení standard trh Chrudim sklad vhodná zdraví dovednost informační minimální v roce dění docházka školení třídění dané dny lokalita zasílání Zruč nad Sázavou
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách v Dlouhé Vsi a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena