- Brigáda
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Hledáme šikovné brigádníky na třízení balíků do expedičního skladu na Kladně. Jedná se o společnost, která spadá mezi nejznámější a nejspolehlivější přepravce zásilek a na českém trhu působí již od roku 1995.
Nástup je možný až po absolvování vstupní lékařské prohlídky, čekací lhůta na termín je 7-10 dnů. Vše Vám pomůžeme zařídit! :)
Náplň práce:
- vykládka a nakládka nákladních automobilů
- odebírání a skládání balíků na pás a z pásu
- třízení zásilek podle směru
- pomoc s expedicí balíků
- udržování skladu v čistotě (odnos odpadu, zametání haly, desinfekce aj.)
Časy směn:
- pracuje se ve všední dny PO-PÁ
- primárně hledáme výpomoc na ranní směny 5:00-9:00 hod. nebo 5:30-9:30 hod.
- v případě zájmu je možné domluvit se i na směny 13:00-21:00 hod.
- možnost volby konkrétního dne/dnů
Mzda:
- 195 Kč/hod. (hrubá mzda)
+ zákonné příplatky!
- důležité je, aby jste na domluvenou směnu dorazili vždy včas
- spolehlivost při vykonávání svěřeného úkolu
- čistý trestní rejstřík
- plnoletost
- po dokončení registrace je nutné absolvovat vstupní lékařskou prohlídku, ke které Vám vše vysvětlíme! :)
- Možnost dlouhodobé spolupráce.
- Směny na celé léto.
- Směny si plánujete ideálně týden předem, ale pokud je volná směna, můžeme se domluvit i ze dne na den.
- Možnost domluvit se na pravidelných směnách (klidně celý týden nebo jen vybrané dny v týdnu).
- Velkou výhodou je, že peníze vyplácíme zálohově každý den na účet.
- Práci v logistickém prostředí.
- Vyjdeme vám vstříc, pokud budete chtít na stejnou směnu třeba s kamarádem.
- Pracuje se na DPČ.
Zaujala Vás naše nabídka?
Neváhejte se nám ozvat!
Budeme se těšit na spolupráci :)

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.