- 300 – 450 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Zájezdy nás baví a hledáme kolegy i kolegyně, kteří by s námi pomáhali klientům naplňovat jejich sny a přání. Pojďte se stát důležitou součástí jedné z největších cestovních agentur u nás. Budete pracovat v malých týmech s došlými objednávkami od klientů, nechceme po vás žádné nahánění nových oveček. Získáte cenné zkušenosti, slevy a příspěvky na dovolenou jsou samozřejmostí a naše firemní akce jsou prý nezapomenutelné.
Co u nás budete přesně dělat?
prodej zájezdů, vytváření nabídek, rezervací
telefonická, emailová i osobní komunikace s klienty
komunikace s cestovními kancelářemi
nejedná se o aktivní telemarketing, pracujeme s přijatými objednávkami od klientů
Rádi u vás uvidíme
nebojíte se zvednout telefon a mluvit s lidmi
je na vás spolehnutí a jste týmový hráč
umíte to s PC – e-mail, základy word, excel
cizí jazyk nepotřebujete, komunikujeme česky
Proč byste to měli vzít?
najdete u nás fajn kolegy
odnesete si slušnou odměnu
možnost spolupráce i mimo letní měsíce
rádi vás zaměstnáme i v dalších letech, můžete se k nám vracet
kratší týdenní úvazky
příspěvek na dovolenou a navíc sleva na vybraný zájezd
zaškolení a získání zkušeností v cestovním ruchu – možnost potvrzení praxe do školy
Pracovat budete v centru Prahy na adrese Jindřišská 24. Potřebujeme vás od května/června do září (nebo dle domluvy).
Jdete do toho? Zašlete nám svůj životopis, uvítáme jej na e-mailu e-mail přes
.Těšíme se na vás.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?