- 149 – 154 Kč / hod
- Brigáda

Pro našeho klienta hledáme chůvu, která by se starala o dvě děti 2 a 4 roky. V rodině je ještě novorozeně, ale o to se stará maminka, chůvu by chtěla proto, aby jí se vším pomohla. Děti jsou živé, ale vychované a veselé, všichni jsou to kluci.
Péče by spočívala v odpoledním vyzvednutím ve školce např. ve 14 hodin a trávení času aktivně do 18 hodin, jeden den do 22 hodin. Dny a časy jsou na domluvě s rodinou, která má sice ideální představy, ale je ochotná udělat kompromis.
Celá rodina mluví pouze anglicky, takže angličtina na komunikativní úrovni je důležitá, lze to využít jako příležitost k zdokonalení, nevadí chyby v jazyce.
Lokalita Praha – Nebušice, výborné spojení z Dejvické, Bořislavky nebo Nádraží Veleslavín.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.