- Brigáda

Hledáš brigádu a zajímáš se o módu? Nabízíme možnost brigády v řetězci H&M – na těchto pobočkách Praha:
Termín brigády: DENNĚ od pondělí 21.6. do pátku 25.6.
Časově: dle jednotlivých poboček:
Václavské nám. = čas 6:00–10:00h.
Letňany = čas pondělí 6:00–14:15h, úterý a středa 4:00–12:15h = na tento ranní čas ve 4h máme možnost zajištění taxi pro Vás zdarma v rámci Prahy.
Štěrboholy = čas 5:30–13:30h, pouze v úterý je čas 8:00–16:15h.
Myslbek = čas 4:00–9:00h a opět zajištění taxi ráno zdarma.
Flóra = čas 7:00–15:15h, nebo 11:00–18:15h, nebo 15:00–21:30h.
OC Smíchov nebo venkovní Smíchov, Chodov a Zličín = čas 7:00–15:00h, nebo 7:30–15:30h.
Novodvorská = čas 9:00–17:00h.
Na všechny vypsané pobočky je upřednostněn ranní čas, ale lze se případně domluvit na odpoledním čase.
Na čase se lze domluvit i individuálně dle Vaší potřeby = pište jak můžete pracovat. Děkujeme.
Pokud vás tato nabídka zaujala, napište nám na uvedený email, pošlete svůj životopis (foto vítáno), a napište který z daných dnů můžete pracovat, jakou pobočku a který čas upřednostňujete. Děkujeme.
Vybraným zájemcům obratem voláme/píšeme telefonicky pro rychlou komunikaci a celkové upřesnění :-)
Těšíme se na spolupráci, tým Brigadio s.r.o.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.