Práce na obslužném pultě v Tesco Chrudim, výplata ihned!

Chrudim
123 – 150 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Tymbe, a.s. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

Nabízíme brigádu na prodejně Tesco Chrudim.

Náplň práce: Obsluha na pultu v úseku lahůdek, uzenin nebo sýrů. Komunikace se zákazníky a vážení potravin.

Směny máme k dispozici:
ranní: 05:00–13:00, 8:00–16:00
odpolední: 12:00–20:00

Dny, které chcete na brigádu si vybíráte sami podle svých časových možností.

Upřednostňujeme zájemce o dlouhodobou a pravidelnou brigádu, domluvíme se ale i se zájemci, kteří mohou chodit jen na pár směn týdně.

Peníze posíláme nejpozději v úterý za celý předchozí týden. U nás měsíc na výplatu čekat nebudete!

Napište nám o sobě pár slov a rádi se vám ozveme.

Požadujeme

  • 18+
  • Potravinářský průkaz

Nabízíme

  • Nástup možný ihned
  • Smlouva DPP (dohoda o provedení práce)
  • Výplata týdně

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

SelectDance z.s. | SelectDance z.s. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 250 – 350 Kč / měsíc
  • Brigáda
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 21. srpna
International Education Society Ltd. - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | International Education… | Brno Brno
  • 140 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 24. února
Lumea s.r.o. | Lumea s.r.o. | Brno Brno
  • 120 – 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 24. února

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ARAMARK, s.r.o., TESS promotion s.r.o., SelectDance z.s., PROROZVOZ s.r.o., Tesco Stores ČR a.s., Rex Concepts PLK Czech s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Pardubice, Hradec Králové, Chrudim, Chotěboř

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zájem