- 210 – 231 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro cizince

Pro dodavatele prosklených obvodových plášťů a atypických konstrukcí ze skla a lehkých kovů, hledáme Pomocného obráběče na CNC.
Náplň práce: Operátor obráběcích strojů.
Směny: 3 směnný provoz, 06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00, po-pá.
Mzda (výplata do druhého dne na účet):
- NEZAUČENÝ, denní 175 Kč/hod. , noční 193 Kč/hod.
- ZAUČENÝ, denní 185 Kč/hod. , noční 204 Kč/hod.
Bonusy ke mzdě (vypláceno 1x měsíčně):
- 0-25 Kč/hod. - osobní ohodnocení za výkon, kvalitu a osobnÍ přístup
Další bonusy ke mzdě (vypláceno 1x měsíčně):
- příspěvek na dopravu,
- stravenkový paušál 100 Kč/den.
Místo výkonu:
- U Dálnice 604, 250 90 Jirny - ideální je možnost vlastního automobilu. (Příspěvek na dopravu a možnost parkování v areálu.)
- pravidelná brigáda po-pá,
- dlouhodobá spolupráce,
- po zaučení nástup na HPP (cca po 3 měsících),
- 18+,
- ideálně vzdělání strojírenského zaměření,
- praxe s řízením CNC strojů minimálně v režimu dle programů - dobrá orientace ve výkresové dokumentaci, samostatná kontrola a měření dílů,
- dobrá znalost práce s PC,
- orientace v CAD & CAM výhodou - dobrá znalost technologie třískového obrábění, obecná znalost strojírenských metod a postupů,
- samostatnost, kreativní myšlení, komunikativnost,
- práce v třísměnném režimu,
- flexibilní přístup,
- manuální zručnost, fyzická zdatnost.
- nástup možný ihned,
- dlouhodobá spolupráce,
- výplata peněz (formou záloh) na účet možná každý den,
- bonusy ke mzdě 1x měsíčně (doprava, stravenky, osobní ohodnocení),
- možnost přestupu na HPP,
- možnost parkování v areálu.
Pokud Vás nabídka zaujala, zašlete nám svoje CV, na základě kterého bude probíhat výběrové řízení. Těšíme se na Vás.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.