Pracovník restauračního provozu

Olomoucký kraj
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost AmRest s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

Rozšiřujeme náš tým restaurace KFC Haná v Olomouci o nové kolegy. Volné pozice: pokladní, servis (příprava sendvičů), kuchař.

Láká Tě mladý, přátelský a zábavný kolektiv? Nebojíš se práce a rád se učíš novým věcem? Pak hledáme právě Tebe!
Hledáme člověka energického, zodpovědného, samostatného, komunikativního, pozitivně naladěného a zvládajícího občasné stresové situace.
Požadovaný věk minimálně 18 let.

Možno i na zkrácený úvazek – velmi vhodné pro studenty (možnost plánování směn).
Je však potřeba dlouhodobější spolupráce, ne jen během prázdnin.

Co požadujeme

  • flexibilitu (práce i o víkendech)
  • pozitivní energii
  • chuť do práce
  • zaměření na zákazníka
  • komunikativnost
  • schopnost učit se novým věcem
  • odolnost vůči stresu

Co Vám nabízíme

  • stálý příjem
  • plánování směn dle Tvých časových možností
  • mladý přátelský kolektiv
  • zaměstnanecké benefity (zvýhodněné stravování, poukázky, bonusy, soutěže,…)
  • možnost kariérního růstu (instruktor, vedoucí směny,…)
  • zázemí stabilní společnosti
  • nástupní plat 65/hod

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Andulka services s.r.o. | Andulka services s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 28 500 – 31 500 Kč / měsíc
  • Brigáda
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 27. listopadu
Správná databáze s.r.o. | Správná databáze s.r.o. | Hanušovice Hanušovice
  • 150 – 200 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 27. listopadu
AmRest s.r.o. | AmRest s.r.o. | Jindřichův Hradec V, Jindřichův Hradec Jindřichův Hradec V,…
  • Brigáda
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro osoby od 15 let
Zveřejněno: 26. listopadu
CLINEA s.r.o. | CLINEA s.r.o. | Praha Praha
  • Brigáda
Zveřejněno: 20. listopadu
Mark2 Corporation Czech a.s. | Mark2 Corporation Czech a.s. | Ostrava-město Ostrava-město
  • Brigáda
Zveřejněno: 20. listopadu
Reality Kašperský s.r.o. | Reality Kašperský s.r.o. | Plzeň-město Plzeň-město
  • Brigáda
Zveřejněno: 20. listopadu
Reality Kašperský s.r.o. | Reality Kašperský s.r.o. | Brno-město Brno-město
  • Brigáda
Zveřejněno: 20. listopadu
Reality Kašperský s.r.o. | Reality Kašperský s.r.o. | Ostrava-město Ostrava-město
  • Brigáda
Zveřejněno: 20. listopadu
FORCORP GROUP spol. s r.o. | FORCORP GROUP spol. s r.o. | Olomouc Olomouc
  • Brigáda
Zveřejněno: 20. listopadu

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ManpowerGroup s.r.o., JOBINN & HOSTESSINN, s.r.o., Enter-Prise Sorting, s.r.o., INDEX NOSLUŠ s.r.o., Andulka services s.r.o., Správná databáze s.r.o.

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Olomouc, Hranice, okres Přerov, Hanušovice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

Vánoční akce!

Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

CHCI VYHRÁT