- 125 – 155 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy

Jsme česká společnost, která působí v oblasti telekomunikací a svým zákazníkům šetří peníze již od roku 2014. Naše kancelář se nachází jen dvě zastávky od hlavního nádraží a uvnitř najdeš kolektiv lidí, mezi které se budeš rád vracet i Ty.
Právě hledáme brigádníky, kteří se nebojí práce ani legrace. Chceš při studiu vydělávat pěkné peníze? Potřebuješ se někde upíchnout během zkouškového období a mít jistotu brigády i na léto? Chceš nabrat první pracovní zkušenosti a zlepšit svoje komunikační schopnosti a dovednosti? Potřebuješ přivýdělek? Pokud jsi na žádnou z otázek neodpověděl ano, nezoufej! Možná máš jiný důvod, proč se k našemu týmu přidat!
130 Kč/hod, když odpracuješ za měsíc více než 126 hodin (pokud má měsíc 21 pracovních dnů), Tvoje odměna se zvyšuje na 170 Kč/hod.
Profesionální zaškolení a vedení.
Bonus za doporučení dalšího kamaráda až 5.000 Kč.
Soutěže o hodnotné ceny.
Práci v mladém kolektivu.
Brigádu, kde je v zimě teplo a v létě chládek, ne naopak. Sídlíme v moderní kanceláři v centru Brna.
Jsi komunikativní a nebojíš se telefonovat.
Hledáš brigádu na 6 hodin denně (v průměru).
Chceš zlepšovat své komunikační schopnosti a získat zkušenosti, které se do budoucna budou hodit.
Chceš pracovat v menším kolektivu a přátelské atmosféře.
Máš obchodního ducha.
Se nezalekneš nepříjemného zákazníka.
Ovládáš český či slovenský jazyk na úrovni rodilého mluvčího.
Pošli nám své CV a přidej se k nám. Nástup je možný ihned nebo dle domluvy.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.