- 130 – 140 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro cizince

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.
Hledáte přivýdělek a chcete si volit směny dle svých časových možností? Chcete si vydělat průměrně až 160 Kč/hod a dostávat 200 Kč stravenky za každou směnu? Nenáročná práce s vůní kávy vhodná i pro důchodce, rodiče na rodičovské, studenty, i pro pracující. Nastoupit můžete ihned.
co vám nabídneme
- 140 Kč na ranní směnu, 176 Kč na noční směnu + bonus + příplatky
- po odpracování pěti směn v měsíci dostanete bonus 200 Kč navíc za každou další směnu
- stravenky v hodnotě 200 Kč za každou odpracovanou směnu
- nenáročnou práci v čistém prostředí
- směny si volíte sami (12ti hod směny)
- po zapracování lze přejít i na hlavní pracovní poměr
- autobusové a vlakové nádraží vzdálené 5 - 10 minut pěšky
co od vás očekáváme
- ochotu pracovat na 12ti hod směny, ranní nebo noční si volíte sami (stejně tak i dny v týdnu)
- ideální příležitost pro studenty, rodiče na rodičovské dovolené a aktivní důchodce
- možnost a ochotu pracovat i přes pracovní týden (nejenom o víkendech)
- požadujeme minimální věk 18 let
- předchozí zkušenosti s výrobou nejsou podmínkou
jak se přihlásit
Pokud vás tato nabídka práce zaujala, klikněte na tlačítko "přihlásit se teď". Jakmile dostanu vaši odpověď, budu informovat o dalším průběhu.
Máte doplňující otázky? Neváhejte mě kontaktovat na tel. čísle Zobrazit tel. číslo .
Přeji vám hodně úspěchů ve výběrovém řízení a těším se na další spolupráci.
Pokud si chcete prohlédnout kompletní nabídku otevřených pozic, navštivte www.randstad.cz.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.