- 170 – 255 Kč / hod
- Brigáda

Jsme Kníničská Pivnice, fungující již 5 let v Brně-Kníničkách. Jsme obyčejná "vesnická" hospůdka se zahrádkou, zaměřená na prefektní pivo (Pilsner Urquell a Radegast) a primárně na studenou kuchyni, s občasnou větší akcí jako např. živá hudba, grilovačka, atp. Na pivo k nám chodí většinou místní a milí hosté. Pivnici provozujeme jako koníček a tak k jejímu řízení i přistupujeme.
Hledáme plnoletého a spolehlivého brigádníka na plac i za výčep (cca 100 hod měsíčně). Jedná se o odpolední a večerní směny (otevíráme nejdřív v 16:00) po celý týden mimo pondělí (zavřeno) - plán dle domluvy.
Hledáme hlavně pracovitého, spolehlivého a komunikativního člověka. Co se týče práce jako takové, není podmínkou zkušenost, vše v klidu vysvětlíme a naučíme.
V pohodě se domluvíme na směnách a za dobře odvedenou práci, resp. když se zadaří, rádi přidáme i finanční odměnu. Peníze za odpracované hodiny, včetně spravedlivě rozdělených dýšek vyplácíme 1x měsíčně, ale můžeme se domluvit i na zálohách v průběhu.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?