Číšník/servírka, 170Kč/hod. - výplata ihned, Malá Strana

Pracovní poměr brigády
Práce vhodná také pro studenty, rodiče na mateřské / rodičovské dovolené, absolventy, cizince
Lokalita Praha  Malá Strana, Praha
Firma JOBINN & HOSTESSINN, s.r.o.
Jazyk. znalosti Český jazyk (Pokročilý B2), Anglický jazyk (Pokročilý začátečník A2)
Typ brigády letní, zimní, ranní směna (v běžných prac. hodinách), odpolední směna, noční směna, víkendová
Odměna 170 Kč / hod

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

JOBINN & HOSTESSINN, s.r.o.

O nás

Do krásného hotelu v Praze na Malé Straně hledáme šikovné číšníky a servírky na výpomoc v hotelové restauraci a na společenských akcích.

Náplň práce:

Pracovní náplň:
● obsluha hostů, roznos nápojů a jídla
● debaras
● výpomoc za barem s čištěním nádobí
● servis na cofee breaks během akcí

Časy:
● směny v restauraci bývají v čase 7:00-15:00, případně 15:00-23:00
● směny na společenských akcích a banketech bývají v různých časech - vždy dopředu víte, v jakém čase směny budou a volíte si jen ty, které Vám budou vyhovovat.

Co od Vás očekáváme:

● zkušenosti v oboru
● věk 18+
● základy AJ
● potravinářský průkaz
● dresscode: černé společenské kalhoty a boty, bílá košile s dlouhým rukávem a upravený vzhled

Co Vám můžeme nabídnout:

● individuální domluva na směnách
● možnost domluvit se na směny i s kamarádem
● dlouhodobá spolupráce
● šatny
● jídlo na směně v kantýně zdarma
● výplata vždy druhý den na účet
● vhodné jako brigáda při studiu nebo mateřské dovolené
● vhodné i k získání další praxe (jedná se opravdu o luxusní hotel) + možnost potvrzení praxe
● možnost volby dnů (není žádné min. ani max směn v měsíci)

V případě zájmu, prosím zašlete Váš životopis.
Budeme se těšit na spolupráci. :)

Benefity

  • Výplata ihned Výplata ihned
  • Výplata denně Výplata denně
Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Praha
  • Stěhování Vrána s.r.o.
  • 35 000 – 55 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Peníze na ruku
  • Výplata ihned
  • Výplata denně
včerejší
  • Praha
  • Petr Novák
  • 150 – 180 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 23. dubna
  • Šlapanice, Brno-venkov
  • Raed´s s.r.o.
  • 110 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 8. května
  • Rabyně
  • Pavel Luxa
  • 40 000 – 49 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
Zveřejněno: 27. května
  • Brno
  • Tomáš Buček
  • 18 000 – 25 000 Kč / měsíc
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 26. května
  • Praha
  • ELDECO s.r.o.
  • 180 – 230 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro cizince
    Benefity:
  • Pružná pracovní doba
Zveřejněno: 30. května

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Zahraniční služební cesta a cestovní náhrady v zahraničí

Zahraniční služební cesta a cestovní náhrady v zahraničí

Zahraniční služební cesty jsou příjemným zpestřením, při kterém nejen poznáte novou zemi, ale i si můžete hezky přivydělat. Prozradíme vám, jaké jsou zahraniční cestovní náhrady.

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Inspekce práce - jak probíhá kontrola

Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Přestávky v práci - kdy máte nárok na volno

Ukážeme vám, kdy máte nárok na placenou a kdy na neplacenou přestávku. V jakých případech vás zaměstnavatel může povolat do práce i v době vašeho zákonného volna. Vše si vysvětlíme na konkrétních případech přestávek u různě dlouhých směn.

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.

Rekvalifikační kurzy v kostce

Rekvalifikační kurzy v kostce

Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

TOP 10 podcastů v HR co stojí za to poslouchat

Seznamte se s naším výběrem TOP 10 podcastů zaměřených na lidské zdroje. Ať už jste v oboru HR dlouholetým profesionálem nebo jen hledáte aktuální informace a trendy, tyto podcasty vám nabídnou širokou škálu témat a poznatků. Získejte přehled o tom nejlepším z HR světa. 🎧🌟

Velký přehled o ošetřování člena rodiny - OČR

Velký přehled o ošetřování člena rodiny - OČR

Potřebujete se krátkodobě postarat o dítě či osobu blízkou? Povíme vám, jaké jsou podmínky pro výplatu ošetřovného, o koho ze svých příbuzných můžete pečovat, kdo a jak dlouho může pečovat a kdy výplatu ošetřovného dostanete.

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

AJ Bor boty brigáda číšník den druh hledám IT jídlo krásné měsíc možnost náplň práce plat práce pracovní praxe servírka směny spolupráce Týn vhodné výplata zdarma získání zkušenosti životopis bar dar dovolené dresscode hotel jídla kov náplň obor obsluha pomoc potravinář PR pracovní náplň případ servis zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena