- 130 – 135 Kč / měsíc
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy

Nejdřív to hlavní: hodinovka 155 - 160 Kaček.
Základní info bysme měli, pokud to stačí, rovnou klikej Odpovědět.
Pokud ale přece jen chceš vědět něco dalšího, čti dál.
CO u nás budeš dělat?
Budeš pomáhat třídit zásilky, přeskladňovat zásilky, pickovat zásilky a budeš jednoduše králem všech zásilek!
KDY?
Hledáme pracovníky hlavně na ranní směny v čase 4:30-8:30, k dispozici jsou však i směny odpolední a noční!
Jestli budeš chtít chodit jen ranní, nebo si směny volit různě, to už je jen na tobě! Nejlépe si je však vždy navol alespoň na týden dopředu.
Budeš pracovat ve skladu Zásilkovny, kde to zásilkama jen hýří – každá z nich má svoje místo a tvým úkolem bude ji tam dostat. Počítej, že tvoje chytré hodinky budou trhat rekordy v počtu kroků.
Abychom všichni byli víc v klidu, první směna je zkušební (samozřejmě ale placená!). Po jejím skončení si sedneš s vedoucím a řeknete si, jak to vidíte dál. Když to klapne, další směny už si plánuješ online podle toho, jak se ti to hodí.
Pokud tě nabídka zaujala, klikni na tlačítko Odpovědět a napiš nám pár řádků o sobě a proč chceš na brigádu právě k nám. Věříme, že každý dokáže dát dohromady 2-3 rozumné věty. Míst máme omezeně, a tak nás zajímá, proč jsi právě TY náš nový kolega. Reakce zpracováváme každý den, takže se ti brzy někdo od nás ozve.
Určitě nechoď na depo po vlastní ose, poslali bychom tě domů. Nábor má nějaká pravidla, takže si šetři čas, odpověz nám na inzerát a vyčkej až se ti ozveme s domluvou termínu první směny.
Reakce zpracováváme každý den, takže se ti brzy někdo od nás ozve.
PS: Připrav si otázky a čekej na telefonu. Už to vytáčíme! ☺️
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.