Brigáda ve skladu - pomocné práce

Česká Třebová
130 – 150 Kč / hod
Brigáda
Firma
CFS Česká Třebová s.r.o.
Lokalita
Česká Třebová Zobrazit na mapě
Smluvní vztah
Dohoda o provedení práce (DPP)
Typ brigády
letní ,
zimní ,
ranní směna (v běžných prac. hodinách)
Vhodné také pro
studenty ,
absolventy

Náplň práce:

Podpůrné skladové služby: ruční překládka zboží, foliování palet, manipulace s paletovým vozíkem.

NENÍ TŘEBA PRŮKAZ NA VZV. Práce není vhodná pro ženy.

Co od Vás očekáváme:

  • manuální zručnost
  • fyzickou zdatnost
  • trestní bezúhonnost

Místo výkonu: CFS Česká Třebová, Průmyslová 2180, Česká Třebová, www.cfsct.cz

Nástup možný ihned. Práce je na DPP (dohoda o provedení práce)

Co Vám můžeme nabídnout:

Mzda: až 150Kč/hod!

Provoz logistického centra je v pracovní dny mezi 6:00 - 14:30, tzn. žádné víkendy a noční

Benefity

  • Pružná pracovní doba

Sídlo firmy

CFS Česká Třebová s.r.o.
Rašínovo nábřeží 2000/78
120 00 Praha

IČO: 24718491
Datová schránka: i7cs8s5
Další informace:
GPS: 50.075178814346,14.41403968255,
S-JTSK: -743507.53 -1044296.18, RUIAN: 21736197

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

CFS Česká Třebová s.r.o., Rašínovo nábřeží 2000/78, 12000 Praha 2 - Nové Město, IČO 24718491

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT