Brigáda-servírka 18 let

Martinov, Ostrava
135 – 140 Kč / hod
Brigáda
Smluvní vztah
Dohoda o provedení práce (DPP)
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Typ brigády
Vhodné také pro

Náplň práce:

Náplň práce:

Jedná se o roznos nápojů a pokrmů, obsluha hosta.

Nástup možný ihned

Práce je vždy přes týden od 15 hod a víkendy od 14 hod.

Co od Vás očekáváme:

Studenty/Studentky

Věk 18 let

Nástup možný ihned

Jedná se o směny v odpoledních hodinách

Nejlépe Ostrava - Poruba, Martinov

Ochota pracovat s lidmi

Spolehlivost a zodpovědný přístup

Zdvořilé a příjemné vystupování při jednání s hosty

Chuť učit se novým věcem

Smysl pro týmovou práci

Komunikativnost, úsměv a vstřícnost k ostatním

Co Vám můžeme nabídnout:

Práce v mladém kolektivu

Dobrá dostupnost MHD

Práce od 15 hod do max 21 hod

Co od Vás očekáváme:

Do zavedené hospůdky hledáme brigádnici:

  • studentku
  • věk 18 let
  • Nástup možný ihned
  • jedná se o směny v odpoledních hodinách
  • Nejlépe Poruba
  • Více informací do zprávy

Benefity

  • Občerstvení na pracovišti
  • Peníze na ruku
  • Výplata denně

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!