- 120 – 150 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro seniory
Společnost startuje projekt prodeje mraženého kuřecího masa. Jsme přímým odběratelem zpracovatelského podniku, který je spoluvlastněn producenty – zemědělci vykrmující kuřata. Zejména proto můžeme nabízet kvalitní maso za rozumnou cenu a můžeme stavět na dlouhodobé spolupráci se stabilními dodávkami zboží. Cílíme zejména na gastro provozy, ale i na školy, školky, sociální služby, závodní stravování.
Další podrobnosti na www.cargodolf.cz
Koordinace prodeje mraženého kuřecího masa za konkurenceschopné ceny, a to jak jednotlivých dílů (prsa, stehna, křídla), tak i celých kuřat, zajištění nových zákazníků, pomoc zákazníkům při objednávání zboží.
obchodního ducha, dovednost nabídnout zboží, domluvit podmínky, solidní a příjemné vystupování.
Jazyky nejsou nutné, ale jsou výhodou. Míříme na gastro provozy a majitelé těchto provozů jsou často i cizinci, kteří pochopitelně budou radši jednat ve svém jazyce. Jde zejména o angličtinu, němčinu, ruštinu, ukrajinštinu, vietnamštinu, čínštinu
Dobré zboží za dobrou cenu, záměr dlouhodobých a stálých dodávek, nejedná se o žádný prodej momentálního - jednorázového, případně sezonního zboží. Jsme přímým odběratelem zpracovatelského podniku, který je v majetku producenta - chovatele - zemědělského podniku.
Nabízíme spravedlivé platové podmínky – nad rámec běžné odměny :
1) platba za nového zákazníka
2) provize (%) z prodaného zboží
3) věrnostní příplatky
4) po vzájemné dohodě je v případě zájmu možná dohoda o nástupu do hlavního pracovního poměru
5) postup v hierarchii prodejců

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.