- 170 Kč / hod
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy
Jsme společnost se zaměřením na rekonstrukce bytů a domů. Do našeho týmu hledáme nového kolegu – zedníka s místem působení v následujících lokalitách - Brno, Kuřim a Tišnov.
Do našeho týmu hledáme samostatného nebo pomocného zedníka, který je schopen následujících činností, anebo alespoň některých z nich. Na další činnosti budete postupem času zaškoleni.
Zedník - rekonstrukce bytů:
Výhodou, nikoli podmínkou je, pokud umíte i následující činnosti.
Pro pomocného zedníka je hodinová mzda 190,- Kč čistého, pro samostatného zedníka se zkušenostmi je hodinová mzda 250,- Kč.
Důrazně žádáme, aby na inzerát reagovali pouze zájemci, kteří už nějaké zednické práce vykonávali s praxí minimálně jeden rok.
Před oficiálním započetím spolupráce budou Vaše zkušenosti ověřeny na konkrétní zakázce rekonstrukce bytu.
V případě, že zkušenosti nemáte, ale máte chuť pracovat a učit se novým věcem, hodinová mzda bude 190,- Kč a bude postupně navyšována dle přibývajících zkušenností.
Podmínka je vlastní doprava do lokality Brno/ Kuřim/ Tišnov.

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.