Zaměstnanec firemní restaurace - Rožnov pod Radhoštěm.

Rožnov pod Radhoštěm
110 – 150 Kč / hod
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ARAMARK, s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

ARAMARK, s.r.o.

Už 30 let se věnujeme firemnímu stravování a stejně dlouho měníme pohled veřejnosti na něj. Ctíme tradice a oceňujeme inovace. Zákazníkům nabízíme pestrý výběr jídel, od poctivé české kuchyně, přes chutné zdravé pokrmy až po etnickou stravu. K našim lidem jsme vždycky fér a umíme je spravedlivě ocenit. Přidejte se!

Pro firemní restauraci v Rožnově pod Radhoštěm hledáme zaměstanance do provozu.

Pomocná síla
Pomocný kuchař/ka
Pracovník pro výdej jídel
Prodavačka
Kuchař/ka

Pracovní doba: 22:00 – 01:00.
Mzda: dle pozice od 110 Kč a výše.

Požadujeme: spolehlivost, zručnost, pečlivost, příjemné vystupování.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

MOBA Security s.r.o. | MOBA Security s.r.o. | Slušovice Slušovice
  • Brigáda
  • Vhodné také pro seniory
  • Vhodné také pro rodiče
Zveřejněno: 27. srpna
PaN servis s.r.o. | PaN servis s.r.o. | Praha Praha
  • 70 – 80 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 18. října
DIGOSS s.r.o. | DIGOSS s.r.o. | Čestlice Čestlice
  • 4 100 – 4 600 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 15. listopadu
Key promotion, s.r.o. | Key promotion, s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 700 Kč / úkol
  • Brigáda
Zveřejněno: 18. října
Pavel Kraus | Pavel Kraus | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 120 – 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 18. října
Catering Chotěboř s.r.o. | Catering Chotěboř s.r.o. | Čáslav Čáslav
  • 80 – 120 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 19. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT