Osobní asistent pro dítě s postižením na Praze 5

Pracovní poměr brigády
Lokalita Praha
Firma Hornomlýnská, o.p.s.
Odměna 130 – 150 Kč / hod

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Co od Vás očekáváme:

Společnost Hornomlýnská, o.p.s. je registrovaným poskytovatelem Odlehčovací služby a Služby Osobní asistence pro děti se zdravotním postižením ve věku od 2 – 15 let, a to v Praze a Středočeském kraji (Praha – východ, Praha – západ).

Našim hlavním posláním je pomáhat rodinám a osobám pečujícím o děti se zdravotním postižením. Umožňujeme dětem vyrůstat v milujících rodinách, vzdělávat se, setkávat se s vrstevníky a plnit si svá přání. Pečujícím osobám jsme oporou při zvládání jejich nelehké situace.

HLEDÁME OSOBNÍHO ASISTENTA PRO DEVÍTILETÉHO CHLAPCE SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM DO ŠKOLY NA PRAZE 5

Kde: Praha 5 – Smíchov, asistence v ZŠ

Rozsah: PO-PA, 8:00–14:00

Jak by asistence probíhala: Pro chlapce hledáme osobního asistenta do ZŠ na Praze 5. Asistent by měl fungovat jako chlapcova podpora ve třídě, zapojovat jej do kolektivu, pomáhat udržovat jeho pozornost. Asistent by po škole chlapce doprovázel do domácnosti nebo na terapie.

Více informací o průběhu asistence poskytnou sociální pracovníci při osobním pohovoru.
Ideální pro osobu na DPP / DPČ. Případně může být pozice rozdělena mezi dvě osoby.

Náplň práce

  • Podpora a pomoc dítěti se zdravotním postižením při běžných denních činnostech.
  • Spolupráce na tvorbě individuálního plánu osobní asistence pro uživatele.
  • Pravidelné zpracovávání zprávy o průběhu osobní asistence, včasné dodání docházky
  • Povinná účast na vzdělávacích akcích, poradách týmu asistentů, účast na supervizích

Co Vám můžeme nabídnout

  • Práci, která má smysl.
  • Získání zkušeností a praxe v oboru speciální pedagogiky, sociální pedagogiky a sociální práce.
  • Velmi příjemný pracovní tým.
  • Práci na DPP.
  • Finanční ohodnocení 130 – 150 Kč/h
  • Příplatky za práci o víkendu či v noci
  • Skupinové supervize.
  • Vzdělávání dle Zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách.
  • Další benefity (proplácení přejezdů mezi asistencemi)
  • Metodické vedení a zázemí stabilní organizace.

Požadujeme

  • Plnoletost.
  • Čistý trestní rejstřík.
  • Dobrý zdravotní stav.
  • Pozitivní vztah k dětem se zdravotním postižením.
  • Zodpovědnost a spolehlivost.
  • Schopnost empatie a komunikativnost.
  • Psychickou odolnost.
  • Chuť pracovat.
  • Preferujeme dlouhodobou spolupráci.

Výhodou
Kvalifikace pro práci v sociálních službách dle Zákona č. 108/2006 S., o sociálních službách
Předchozí praxe u dětí/dětí s postižením.

Výběrové řízení
Je tříkolové a probíhá průběžně:

  1. kolo – posouzení životopisů a motivačních dopisů
  2. kolo – telefonické oslovení vybraných zájemců, zjištění jejich časových a dojezdových možností
  3. kolo – osobní pohovor s nabídkou konkrétních asistencí.

Pokud Vás pozice zaujala či byste se rádi dozvěděli více informací, kontaktujte na níže uvedeném telefonním čísle sociální pracovnici či odpovězte prostřednictvím inzerátu a do odpovědi přiložte Váš životopis a motivační dopis.

Zobrazit výpis brigád
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Praha
  • Odštěpný závod EKOPLAST RA s.r.o.
  • 200 – 600 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Finanční bonusy / prémie
  • Slevy na firemní zboží
Zveřejněno: 24. dubna
Nutně vás hledají
  • Staré Město, Praha
  • ABAS IPS Management s.r.o.
  • 160 Kč / hod
  • Brigáda
včerejší
  • Praha
  • Hanzel Security s.r.o.
  • 125 – 170 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
včerejší
  • Krč, Praha
  • ORLEN Ochrona Sp. z o. o., organizační…
  • 170 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 24. dubna
  • Praha
  • Swim Smooth Czech Republic, z.s.
  • 200 – 400 Kč / hod
  • Brigáda
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Pružná pracovní doba
  • Slevy na firemní zboží
Zveřejněno: 23. dubna
  • Praha
  • Národní ústav pro autismus, z.ú.
  • Brigáda
Zveřejněno: 25. února
  • Praha
  • Národní ústav pro autismus, z.ú.
  • Brigáda
Zveřejněno: 29. března
  • Chodov, Praha
  • TD SYNNEX Czech s.r.o.
  • 120 – 150 Kč / hod
  • Brigáda
Zveřejněno: 19. července
  • Kladno
  • Kohlman & Hašek a.s.
  • 10 000 – 12 000 Kč / týden
  • Brigáda
Zveřejněno: 19. července

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Jste moc nebo málo asertivní? Ukážeme si metody, jak docílit vyrovnané asertivity. Asertivity, která nikoho neurazí, a vám pomůže k dosažení stanovených cílů.

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Pokud si potřebujete v práci vzít neplacené volno, poradíme vám, kdy máte nárok a kdy se se zaměstnavatelem musíte domluvit a požádat jej o souhlas. Ukážeme si, jak napsat žádost o neplacené volno.

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.

Co vše lze měnit v pracovní smlouvě a jak na zkrácený úvazek

Co vše lze měnit v pracovní smlouvě a jak na zkrácený úvazek

Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

Assessment centrum - jak se připravit a uspět

Assessment centrum - jak se připravit a uspět

Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.

AJ asistent benefit benefity Bor činnost den dopis DPČ DPP hlavní hledám hodnocení inzerát IT kraj kvalifikace mlýn motivační dopis možnost náplň práce nové odpovědnost ohodnocení pec plán plat podpora pohovor pozice práce pracovní pracovníci Praha praxe proplácení příplatky růst řízení SOU společnost spolupráce stabilní telefon vedení víkend vzdělávání zdravotní zdravotní stav získání životopis asistence české dítě finanční kolektiv kontakt motivační náplň obor odpovědi organizace osobní PC pedagog pomoc PR příjemný případ schopnost situace služby sociální speciální speciální pedagog stav tým uživatel výběr výběrové řízení vztah zájem zkušenost

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena