- 1 700 – 2 100 Kč / úkol
- Brigáda
- Vhodné také pro absolventy

Nabízíme práci v největším Skiresortu v ČR. Jsme rodinná škola s mnoholetou praxí. Práci nabízíme na celou sezónu (10.12.2016 – 31.3.2017) nebo v týdenních turnusech. Přivítáme všechny s licencemi APUL, případně i jinými, zájemce bez licence rádi zaškolíme a doporučíme vhodný kurz. Více na www.etc-sport.cz
NABÍZÍME:
Vlastní celosezonní skipasy
Dobré platové ohodnocení
Nástup od prvního sněhu na celou sezonu nebo vybrané termíny prázdnin
Ubytování v okolí lyžařského střediska
Profesionální servis Vašich lyží a snowboardů
Sleva na značkové lyže Dynastar a Rossignol až do výše 60%
Značkové oblečení
Proškolení a průběžné zdokonalování se po celou zimu
Možnost profesionálního vzdělání – dotace na licenční kurzy APUL
POŽADUJEME:
Umět jezdit na lyžích nebo snowboardu
Znalost alespoň jednoho cizího jazyka (AJ, NJ, RU…)
Spolehlivost, samostatnost, nadšení
Příjemné a vstřícné vystupování nejen před klientem
Týmový duch a loajalita vůči společnosti
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.